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Jetzt Profil einrichten5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitsklima unter Kollegen
Attraktive Kundeneinsätze
Zu wenig Fortbildung
Undurchsichtige Bonusregelung
Unverständliche Kommunikationskultur
Jährliche Vorstellung der Vorjahresbilanz - ohne Unterbrechungen, dann können Mitarbeiter die Management-Entscheidungen auch verstehen.
Getroffene Vereinbarungen einhalten, Änderungen (sofort) Kommunizieren.
Weiterbildung gibt es nur intern am Office Tag. Erst wenn man "wissend" ist, wird man vielleicht zu einer Schulung geschickt.
Das Gehalt orientiert sich am untersten Branchendurchschnitt - was zusammen mit den Benefits (WL-Balance, Firmenwagen, Bonus) in Ordnung ist.
Das Problem ist, dass der vereinbarte Bonus ausgeschlossen ist, wenn die Firma keinen Gewinn erwirtschaftet.. Dann wird der Bonus durch eine undurchsichtige "freiwillige" Zahlung ersetzt.
Es gibt eine Betriebsrente, in die die Firma 40EUR monatl. einzahlt.
Es gibt keine 45+ Kollegen, das allein sollte einem zu denken geben.
In Konfliktfällen werden getroffene Vereinbarungen einseitig abgeändert.
Entscheidungen sind teilw. schwer nachvollziehbar, da die Gesellschafter Entscheidungen im stillen treffen ohne diese dann zu kommunizieren.
Gehaltserhöhungen werden versprochen, dann tut sich aber ewig (1 Jahr) nichts - natürlich ohne kommunikation von irgendwas.
Kommunikation geht gegen Null.
Vor allem wenn es um Dinge geht, die die Firma Geld kosten gibt es wenig offizielle Infos (Bonuszahlung, Firmenwagen, Reisekosten...)
Das Arbeitsklima, Vertrauen seitens des Arbeitgebers
- Als Werkstudent viel gelernt und lange Einarbeitungsphase (manchmal sehr trocken)
- Sehr flexible Arbeitszeiten
- Einsatz in Kundenprojekten möglich
- Super Arbeitsklima mit sehr netten Kollegen. Häufig auch mal mit dem Chef Billiard oder Kicker gespielt, da geht man echt gerne zur Arbeit und arbeitet auch gerne mal länger.
- Manchmal nur interne Kleinprojekte, die schnell langweilig werden
- Verglichen mit der Branche eher mäßige Bezahlung