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EVOCA 
Germany 
GmbH
Bewertung

Es war einmal eine gut geführte Firma!

2,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

30 € steuerfreie Zulage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Umgang mit den Mitarbeitern, die den alternativen Wahrheiten der Führungskräfte nicht glauben.

Verbesserungsvorschläge

Ab Abteilungsleiter aufwärts das Personal überarbeiten!

Arbeitsatmosphäre

Da die Führungskräfte immer nur bemüht sind, klare Anweisungen zu geben und alle Arbeiten zu koordinieren, schlägt sich dieses auf die Atmosphäre nieder.

Kommunikation

Von Oben nach Unten werden alternativen Wahrheiten bevorzugt.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt zwei Gruppen: pro Führungskräfte und der Rest.

Work-Life-Balance

Im Innendienst wird pünktlich Feierabend gemacht. Vorbilder sind die dazugehörigen Führungskräfte.

Vorgesetztenverhalten

Sie verfügen entsprechend ihrer Ausbildung über ein entsprechendes Fachwissen.
Sie sind unseren Erwartungen entsprechend in den ihnen gestellten Aufgabenbereich eingearbeitet.
Sie sind stehts bemüht die entscheidenden Aufgaben problemlos zu lösen.
Dabei sind sie stets bemüht dem Druck und Arbeitsaufwand gewachsen zu sein.
Sie streben gute Ergebnisse an. Sie sind als Führungskraft immer bemüht,
klare Anweisungen zu geben und alle Arbeiten zu koordinieren.
Sie bemühen sich, allen Anforderungen zu entsprechen.
Ihr Verhalten gegenüber untergeordneten Kollegen ist zufriedenstellend.
Ihr Verhalten gegenüber übergeordneten Kollegen ist stets einwandfrei.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben werden von den Kunden gestellt und man ist stets bemüht, diese zu lösen.

Gleichberechtigung

Alle sind gleichberechtigt, ausgenommen Mitarbeiter mit speziellen Kontakten und Fähigkeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

In den letzten 2 Jahren haben viele Kollegen, auch älter als 45, das Unternehmen freiwillig verlassen. Bei der Entscheidung wurden sie von Ihren Vorgesetzten vorbildlich unterstützt.

Arbeitsbedingungen

Im HomeOffice ok! In der Werkstatt sieht es anders aus.
Die PC´s und Handys werden vorbildlich vom zuständigen Kollegen überwacht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung? Es geht alles in einen Container.
E-Mobilität? Elektrisch fährt nur einer!

Gehalt/Sozialleistungen

Nachdem der alte Betriebsrat ein Entgeldsystem durchgekämpft hat, sollen gleiche Stellen in Zukunft auch gleich bewertet und bezahlt werden.
Vorher war es Verhandlungssache.

Image

Auf Grund der guten Mitarbeiter gut. Wären diese, trotz der "super" Stimmung im Betrieb, nicht so motiviert, wäre dies anders.

Karriere/Weiterbildung

Keine

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit Ihrer Erfahrung bei uns nicht zufrieden waren. Ihre Meinung ist uns wichtig, und wir nehmen Ihre Anmerkungen sehr ernst. Wir setzen uns dafür ein, ein unterstützendes und positives Arbeitsumfeld zu schaffen, und werden Ihre Rückmeldung nutzen, um Verbesserungen vorzunehmen. Wir stehen Ihnen gerne zur Verfügung, um Ihre Bedenken zu besprechen.

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