277 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Guter Arbeitgeber
4,2
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Experis GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre beim Kunde war super
Kollegenzusammenhalt
Sowohl bei Experis als auch bei Kunde war es super
wir haben uns sehr über dein Feedback hier auf kununu zu deinen Erfahrungen mit unserer Niederlassung in Hamburg. Wir danken dir sehr für dein Lob und deine positive Rezension sowie deine Empfehlung der Experis als attraktiven Arbeitgeber. Wir wünschen dir weiterhin nur das Beste!
Viele Grüße, Holger.
Schnelle Übernahme
4,3
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT bei Experis GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation mit dem Team im Hamburg lief immer sehr schnell und auf meine Meinung wurde immer Rücksicht genommen.
Arbeitsatmosphäre
Beim Kunden super Stimmung
Work-Life-Balance
Abhängig vom Kunden
Karriere/Weiterbildung
Sehr schnelle Übernahme in eine Festanstellung mit Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsbedingungen
Super Arbeitsbedingungen beim Kunden.
Kommunikation
Sehr transparente Kommunikation zwischen Express, mir und dem Kunden
wir danken dir herzlichst für deine grandiose Bewertung hier auf kununu. Wir haben uns sehr über deine Empfehlung und die Tatsache, dass dich in unserer Niederlassung in Hamburg und beim Kunden so wohl und professionell beraten gefühlt hast. Es ist unser Anspruch, dass jede*r Kandidat*in von den Arbeitsbedingungen, der Kommunikation und der Arbeitsatmosphäre schwärmt, wie du es hier getan hast.
Wir wünschen dir weiterhin nur das Beste!
Viele Grüße, Lars.
Unterirdisch!
1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Experis GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wo Ellbogen und interne Konkurrenz noch angesagt ist….
Image
Ein modernes Wrack von manpower
Work-Life-Balance
.war ok, fertig war man nie
Karriere/Weiterbildung
Alte verstaubte Führungsmethoden. Von „new work“ noch nie was gehört.
Gehalt/Sozialleistungen
Alte verstaubte Führungsmethoden. Von „new work“ noch nie was gehört.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alte verstaubte Führungsmethoden. Von „new work“ noch nie was gehört.
Kollegenzusammenhalt
. Alte verstaubte Führungsmethoden. Von „new work“ noch nie was gehört.
Umgang mit älteren Kollegen
…..ältere Kollegen? Der / die nicht die Zahlen gebracht haben waren schnell gekündigt
Vorgesetztenverhalten
. Alte verstaubte Führungsmethoden. Von „new work“ noch nie was gehört.
Arbeitsbedingungen
Alte verstaubte Führungsmethoden. Von „new work“ noch nie was gehört.
Kommunikation
. Alte verstaubte Führungsmethoden. Von „new work“ noch nie was gehört.
Gleichberechtigung
. Alte verstaubte Führungsmethoden. Von „new work“ noch nie was gehört.
Interessante Aufgaben
Alte Systeme. Bei recruiting kein CRM System. Bei allem alte Systeme füttern mit Zeitaufwand ohne Ende..völlig ineffektiv
wir danken dir zunächst für dein kritisches Feedback und deinen Hinweis auf die Führungsmethoden in der Niederlassung in Frankfurt am Main. Bitte sei gewiss, dass wir jegliche Kritik an unserem Unternehmen und unseren Mitarbeiter*innen sehr ernst nehmen und stets darauf bedacht sind, solche Situationen zu klären und gemeinsam eine Lösung zu erwirken. Wir gehen stets mit der Zeit und nutzen neue Sichtweisen und Arbeitsprozesse, um ein attraktives Arbeitsfeld zu schaffen. Daher danken wir dir sehr für deinen Hinweis, welchem wir nachgehen werden.
Wir wünschen dir weiterhin nur das Beste für deine berufliche Zukunft. Viele Grüße, Jennifer.
Gibt nicht viel zu sagen
1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Experis GmbH in Stuttgart gearbeitet.
schade, dass das Feedback zu deiner Mitarbeit nach deinem Ausscheiden nun gar nicht mehr positiv ausfällt. Wir nehmen uns jeglicher Kritik jederzeit gern an, bevorzugen aber das persönliche Gespräch, um Fakten und die Situation der Mitarbeitenden besser zu verstehen.
Wir wünschen dir für die Zukunft nur das Beste. Viele Grüße, Jürgen.
Hätte Chancen gehabt aber in den Sand gesetzt
3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Experis GmbH in Eschborn gearbeitet.
vielen Dank für dein Feedback zu deiner Arbeit im National Headoffice Eschborn, auch wenn dieses nicht mehr so positiv ausfällt. Gern würden wir mehr über die verbesserungswürdige Kommunikation und die vergebenen Chancen erfahren. Wir bevorzugen dies in einem persönlichen Gespräch zu tun, um gemeinsam eine Lösung zu erarbeiten. Du kannst dich aber auch hier per E-Mail an uns wenden.
kununu@manpowergroup.de
Viele Grüße, Ramona.
viel potential schlechte unterstützung
1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Experis GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
bekanntes unternehmen mit viel potential
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die: ich chef du nix mentalität- empfehlungen zur umsetzung ohne unterstützung bzw fördern anderer vorgehensweise. schnell wieder zurück ins alt bekannte bei schwierigkeiten…. heisse luft bezüglich support…..jede niederlassung kocht ihr eigenes süppchen ….
Verbesserungsvorschläge
die manpower gruppe kann viel mehr erreichen als einzelne unternehmen, und sollte gefördert werden
Arbeitsatmosphäre
typisches recruitment unternehmen und kpi getriebene führung
Work-Life-Balance
9 to 5, office präsenz muss, kleiderordnung und regulatorien wie in den 90gern ….
Karriere/Weiterbildung
wenig support aber teilweise für loyale vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
unfaire zielsetzungen… selbst wenn erreicht muss dafür gekämpft werden ….ständige anpassung von verantwortung und zielsetzungen versprechen für die zukunft ohne umsetzung oder nur bedingter umsetzung
Umgang mit älteren Kollegen
mündliche versprechen ohne umsetzung
Vorgesetztenverhalten
kein erweitertes management vorhanden, die welche sich einsetzen könnten bleiben still und klammern sich an den job und die eigenen ziele
Kommunikation
schlechte monatsmeetings silo denken
Interessante Aufgaben
aufgaben ohne kompetenzübergabe oder sponsoren und eben kpi getrieben ….
schade, dass dein Feedback zu deiner Mitarbeit in Frankfurt gar nicht mehr positiv ist. Wir danken dir für deine Rückmeldung und hoffen, dass du diese intern bereits mit deinen Ansprechpartner:innen diskutiert hast. Wir ziehen das persönliche Gespräch für Kritik und Verbesserungen immer vor und hoffen, die Unstimmigkeiten klären zu können. Du kannst uns aber auch jederzeit eine E-Mail an diese Adresse senden, um dir Gehör zu verschaffen.
kununu@manpowergroup.de
Wir möchten aber betonen, dass uns die Mitarbeiter*innen ihre Rolle im Unternehmen und deren familiäre Situation sehr wichtig sind und uns am Herzen liegt, alle zu unterstützen und zu fördern. Das Unternehmen ManpowerGroup Deutschland GmbH & Co. KG wurde mit dem Deutschen Fairness-Preis 2023 ausgezeichnet.
Vielen Dank und beste Grüße, Barbara.
Die größte Enttäuschung meiner Karriere & der schlimmste Vorgesetzte…
1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Experis GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehaltspaket war okay.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles andere…
Verbesserungsvorschläge
Wo fange ich an… es sollten definitiv Vorgesetzte mit mehr sozialer Kompetenz eingestellt werden. Ich habe es nie zuvor erlebt, dass vor und nach Meetings geweint wird…
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht, da kein Vertrauen zu den Mitarbeitern vorhanden war.
Image
Sollte man sich Gedanken drum machen…
Work-Life-Balance
Wurde nicht gerne gesehen…
Karriere/Weiterbildung
Faktisch nicht möglich - man wird klein gemacht und klein gehalten. Zuvor versprochener Aufbau der NL fand nie statt…
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt war gut, ein Plus war der Firmenwagen - machte den Rest aber nicht wett…
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen, die aber alle durch Angst motiviert waren…
danke für dein Feedback, auch wenn es leider nicht positiv ausfällt. Wir nehmen deine Kritik sehr ernst und werden deine Rückmeldung an die zuständigen Personen in unserer Organisation weiterleiten.
Gern bieten wir zudem an, uns deine Sicht der Dinge genauer zu erläutern. Schreibe uns hierzu bitte eine kurze E-Mail an diese Adresse:
kununu@manpowergroup.de
Wir wünschen dir für deinen weiteren Berufsweg nur das Beste. Viele Grüße, Jens.
Bitte fangt hier nicht an zu arbeiten. Für euer eignes Glück ist dies sehr wichtig
2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Experis GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team war grösstenteils sehr nett. Die Möglichkeit für Homeoffice ist sehr schön. Der Betriebsarzt kam, bei dem man ein großes Blutbild und sich Impfen lassen konnte. In Eschborn sind sehr nette Rezeptionisten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles oben aufgezählt. Glaube keinem was dir oder anderen gesagt wird.
Verbesserungsvorschläge
Professionelles Verhalten an den Tag legen. Führungskräfte sind Vorbilder. Den eingestellten Menschen, die Chance geben sich zu beweisen (nach Festanstellung).
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich gut, denkt man. Dann erfährt wie die Führungskräfte sind.
Image
Genau wie gehört, so eingetreten.
Work-Life-Balance
Homeoffice möglich. Das ist super. Mehr als 2 Tage sind jedoch nicht gern gesehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sterbende Pflanzen. Viel wird nicht getan, trotz Spruch an den Fenstern.
Karriere/Weiterbildung
Vielleicht ist es möglich, mir und anderen wurde es verwehrt.
Kollegenzusammenhalt
Die waren sehr nett und waren immer zustimmend.
Vorgesetztenverhalten
Lachen im Großraumbüro, wenn sie Leute kündigen. Mehr sage ich nicht.
Arbeitsbedingungen
Sind okay, kenne schlimmers. Homeoffice ist hier von Vorteil. Wenn man was braucht kann mam es bestellen (IT Hardwareprodukte)
Kommunikation
Auch hier denkt man gut, dann erfährt man was hinter einem passiert oder was gesprochen wird über andere. Das hat mich schockierend.
Gehalt/Sozialleistungen
Handeln einen runter. Fehler meinerseits und anderer Kollegen. Keine Vermögenswirksamen Leistungen, trotz das es in der Stellenanzeige damals stand. Tipp für jeden Job: Fotografiert euch jede Stellenanzeige ab ;)
danke, dass du dir die Zeit für diese ausführliche Bewertung genommen hast, auch wenn diese nach deinem Ausscheiden gar nicht mehr positiv ausfällt.
Wir finden es sehr schade, dass diese Kritikpunkte jetzt erst aufkommen, da wir es bevorzugen, Kritik in einem persönlichen Gespräch zu prüfen und gemeinsam für eine Lösung zu sorgen. Wir hätten uns diese also noch während deiner Mitarbeit gewünscht, um hier gemeinsam mit dir eine Veränderung deiner Situation herbeizuführen. Trotzdem werden wir uns dieser Punkte annehmen und diese so weit wie möglich beleuchten.
Wir möchten aber darauf hinweisen, dass wir unseren Mitarbeiter*innen vertrauen und diese sehr schätzen. Wir machen uns Gedanken um die Menschen und die Rolle der Arbeit in ihrem Leben und unterstützen diese, ihre Ziele für Arbeit und Leben zu verwirklichen. Außerdem nutzen wir in der ManpowerGroup umfangreiche Compliance-Richtlinien für einen fairen Umgang mit Kandidat*innen, Kund*innen, Mitarbeiter*innen, die regelmäßig einer unabhängigen Prüfung unterzogen werden.
Zusätzlich achten wir streng auf die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben wie dem Arbeitszeitgesetz und ethischer Grundsätze, da wir hier als Mitglied im Gesamtverband der Personaldienstleister auch eine Art Vorbildfunktion haben.
Falls du deine Punkte genauer definieren und ein persönliches Gespräch mit uns suchen möchtest, bitten wir dich um eine kurze E-Mail an diese Adresse, um dem rasch nachgehen zu können.
kununu@manpowergroup.de
Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg nur das Beste. Vielen Dank und beste Grüße, Barbara.
Arbeitgeber ohne Wertschätzung
1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Experis GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Sozial Kompetenz und keine Achtung gegenüber ihrer Mitarbeiter
danke dir für das Feedback zu deiner Mitarbeit in der Niederlassung in Frankfurt, auch wenn dieses nicht positiv ausfällt.
Es tut uns sehr leid, dass du dich nicht wertgeschätzt fühlst und die soziale Kompetenz der Führungskräfte anzweifelst. Der beste Weg, eine Unzufriedenheit erkennbar zu machen und eine Veränderung zu erwirken, ist unserer Meinung nach immer das persönliche Gespräch mit den zuständigen Ansprechpartner*innen. Wenn Du hierzu Vorbehalte hast, kannst Du Dich gerne mit einer persönlichen Nachricht an kununu@manpowergroup.de an uns wenden.
Wir wünschen dir viel Erfolg und alles Gute für deinen weiteren Weg. Viele Grüße, Barbara.
Schade
3,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Experis GmbH in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle auf du und hilfsbereit in der GMBH und in der IT
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das er mich in einen schließenden Betrieb vermittelt hat. Vielleicht bewusst oder unbewusst. Sonst war alles gut. Ich empfehle den Arbeitgeber trotz meiner Erfahrung weiter und kann nur hoffen, dass die Vermittlungsbemühungen einmalig ins leere liefen.
Verbesserungsvorschläge
Da der Arbeitgeber mich in einen Betrieb vermittelt hat der eingestellt wird, ist mein Rat: Nicht nochmal, das ist brutal an einem Standort anzufangen an dem es aufhört.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre und die Mitarbeiter in dem vermitteltem Betrieb (Experis IT) sind gute MA die immer hilfsbereit waren.
Image
Gut
Karriere/Weiterbildung
Man kann was schaffen, wenn man will! Es gibt eine Menge Angebote die man nutzen muss.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Arbeit annehmbar aber ausbaubar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verbesserungswürdig
Kollegenzusammenhalt
Es war wirklich angenehm.
Umgang mit älteren Kollegen
Alles Top
Vorgesetztenverhalten
Sehr gutes Beispiel für einen Vorgesetzten war der Operation Manager
Arbeitsbedingungen
Klar heulen auf hohem Niveau könnte man aber alles in einem gut
Kommunikation
Manche ja manche nein, was die Informationen zu Änderungen angeht, geht im 24/7 viel Verloren.
Danke dir für deine Nachricht und dein Feedback zu deiner Arbeit am Standort Dresden. Es tut uns sehr leid, dass du eine*r der wenigen Fälle warst, die in eine nicht erkennbare Schließung vermittelt wurden. Die Unannehmlichkeiten tun uns sehr leid und wir waren selbst überrascht. Wir hoffen, dir bei der nächsten Vermittlung erneut helfen zu dürfen.
Basierend auf 345 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Experis durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 34% der Bewertenden würden Experis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 345 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 345 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Experis als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.