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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 25 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei expert Handels die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 48 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
25 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wurde immer zugehört ob jedoch gehandelt wurde danach bleibt offen
Leider sehr schlecht man hat nichts vom Tag und nur ein Tag mitten in der Woche frei
Es herrscht in meinem Betrieb eine ganz gute Arbeitsatmosphäre, allerdings sind diese ganzen Grüppchen bildungen absolut zum kotzen. Mehrmaliges ansprechen der Kollegen bringt trotzdem nichts.
Die Kommunikation in diesem Laden ist eine absolute Katastrophe, Mitarbeiter reden nicht untereinander wenn etwas mit einem Kunden ausgemacht wurde, die Problemfälle werden einfach an andere Mitarbeiter abgewälzt obwohl man nicht einmal weiß worum es überhaupt geht.
Die Grüppchen untereinander halten sehr gut zusammen, aber auch nur so lange bis ein Kunde den Laden betritt. Anstatt andere Kollegen zu unterstützen wird einfach ignoriert.
Mit Mitarbeitern kam man immer gut klar