Basierend auf Daten aus 52 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Extra Team Kita die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 89 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Verantwortung. Wir sind ein hoch-spezialisierter Personaldienster. Im Umfeld der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und Menschen mit Beeinträchtigungen ist Veranwortung für die Menschen die wir betreuen, begleiten, fördern und inspirieren, das höchste Gut.
Veränderung ist immer nötig, um nicht stehen zu bleiben. An unserer Kultur der stetigen Verbesserung, Anpassung und Veränderung an das jeweils aktuelle gesellschaftliche Umfeld muss sich allerdings nichts ändern. Denn das würde Stillstand bedeuten.
52 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kaum bis garnicht vorhanden . Man weiß nie wann man frei hat , es heißt nur es wird sich gemeldet etc
Absolut schlecht ! Nur eine Schicht , lange Fahrten , und man kann privat nichts mehr machen
Muss man nichts zusagen . Wirst von einer Person zur anderen geschickt
Man fühlt sich im Team wohl. Man wechselt ständig den Einsatzort aber das passt immer vom Weg her gut zu mir.
Absprachen, Probleme oder Änderungen darf man jederzeit ansprechen und es wird eine Lösung gefunden.
Es werden einen Sachen unterstellt die man so nie gesagt hat