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FABEMA 
GmbH
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Respekt beruht auf Gegenseitigkeit

3,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Vorstellungsgespräch über 2 Stunden mit höchst lobenden Worten zum Schluss. Dann eine verspätete Absage, die nicht mal telefonisch erfolgte. Es ist schade, dass man als Bewerber Zeit und Muße opfert um dann so unpersönlich abgesägt zu werden. Hier besteht Verbesserungspotential.

Vorstellungsgespräch sollte nicht mitten im öffentlichen Raum stattfinden, sodass Gehaltsverhandlungen etc. von jedermann mitgehört werden können.

Bewerbungsfragen

Gründe für den Wechsel


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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