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Fassbender-Tenten 
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21 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Der Umgang in den Fachabteilungen ist super und man wird geschätzt. Im Verkaufsbereich wird man eher als Aushilfe gesehe

2,8
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die schnellen Verbindungen intern für Probleme wo einen schnell geholfen wird

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das schlecht laufende Program

Verbesserungsvorschläge

Es wird kaum was gelehrt man bekommt paar Sachen gezeigt die auch Aushilfen machen und das macht man dann ewig und bei Nachfrage für neue Sachen zu machen und beides zu lernen wird man abgewiesen mit der Aussage „wenn wir mehr Zeit haben“ das ist dann auch wieder 1 Jahre her


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Guter GF gute Kolleginnen und Kollegen in der eigenen Abteilung!!!

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die eigene Abteilung arbeitet harmonisch zielorientiert

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Rad neu erfinden um etwas zu erfinden... in manchen anderen Abteilungen leider spürbar... leider somit keine Optimierung sondern Überdopplung und letztendlich Verwirrung der Teams

Verbesserungsvorschläge

Sich mehr auf die wesentlichen Dinge konzentrieren


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Achtung vor dem Geschäftsführer Vertrieb!!!

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ein sehr große Unzufriedenheit innerhalb des Unternehmens. Viel hat momentan auch mit der aktuellen Lage zu tun. Allerdings hat der Geschäftsführer seine eigenen Vorstellungen und beschließt diese konsequent umzusetzen, auch wenn es keinen Vorteil mit sich bringt und ein Großteil der Belegschaft sich dagegen stellt.

Work-Life-Balance

Unterbesetzung an vielen Stellen, allerdings will man kein neues personal einstellen.

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsabhängig. Bei uns war der Zusammenhalt sehr gut, aber auch hier verspürt man häufiger ein jeder für sich Gefühl.

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte im Bereich Vertrieb hat seinen eigenen Kopf. Die Belegschaft wird klein gehalten und nur seine Ideen zählen. Es werden falsche Versprechungen gegeben und schlecht miteinander kommuniziert. Häufig muss man ihm hinterlaufen, wenn man etwas wirklich möchte.

Kommunikation

Kommunikation findet teilweise statt. Dabei kommt es auf die andere Person an. Sehr oft kommt es aber auch vor, dass nichts kommuniziert wird und man einfach überrascht wird.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Solides Unternehmen, welches klug und vorausschauend geführt wird!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firmenphilosophie - die "Wir" und nicht "Ich" bezogen ausgelegt ist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das gerade in der Führungsebene manch einer die Firmenphilosophie ausgeblendet hat!

Verbesserungsvorschläge

Die Unterschiede zwischen den Abteilungen prüfen - Warum gehen soviele Leute in der Buchhaltung?

Arbeitsatmosphäre

je nach Abteilung auch bis zu 5 sterne plus. Durch Buchhaltung Abstriche in der Bewertung

Image

Innerhalb der Branche sehr bekannt/ Top Baustoffhandel

Work-Life-Balance

Manche Kollegen nutzen das leider auf Kosten anderer aus

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter die hier was lernen, werden gerne von Wettbewerbern abgeworben!

Gehalt/Sozialleistungen

Leistungsorientiert!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wird vor allen durch die Seniorenchefin tadellos vorgelebt

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsabhängig

Umgang mit älteren Kollegen

hier wird man gerne Alt!

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsabhängig

Arbeitsbedingungen

man erhält was man benötigt

Kommunikation

Modern, es wird nichts verheimlicht manchmal eher zuviel Input

Gleichberechtigung

wir sind Multikulturell und leben es

Interessante Aufgaben

Daran mangelt es nicht!

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Arbeitnehmer freundlich

2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bin da noch in Wort Findung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lässt zu oft gute Mitarbeiter gehen, ohne sie zu halten, nicht immer finanziell.
Wie leicht mal hinterfragen warum einer geht.

Verbesserungsvorschläge

keine, da sie sowieso nicht übernommen werden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Familiäres Unternehmen zum Wohlfühlen

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nebenbei was angeboten wird: Wie z.B. Obst und Getränke, Bikeleasing, Benefits-App.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Höhe vom Lohn.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Lohn für Führungskräfte.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Baustoffkaufmann

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

wir haben jetzt auch endlich große Bildschirme.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

lassen wir es lieber....

Verbesserungsvorschläge

Ich hab es mittlerweile aufgegeben...Schade zwar aber so ist es halt....

Arbeitsatmosphäre

Friss oder verhunger

Image

nein

Work-Life-Balance

Urlaub nehmen ist immer ein Krampf und Kampf, auf Familie wird Rücksicht genommen,

Karriere/Weiterbildung

seit mehreren Jahren biete ich den Vorgesetzten meine Dienste im Schulungsprogramm an , mündlich, schriftlich, und beim Nachhaken, nichts tut sich, ist halt wohl nicht erwünscht. Man kommt ja so auch klar......?

Gehalt/Sozialleistungen

Pünktlich ja immer, Gehalt ehr mager,

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fair Trade keine Ahnung ob es sowas gibt, die Ökobilanz ist ehr schlecht, selbst eine Restmülltonne gibt es seit fünf Jahre nicht

Kollegenzusammenhalt

Hauptsache man bekommt über andere Informationen,

Umgang mit älteren Kollegen

geschätzt ja, weil sie in der Regel am Platz bleiben und auch nicht so viele Fragen haben, und nicht nur am Handy hängen und sich Videos ansehen anstatt sich über die Arbeit
Gedanken machen, liegt aber auch
viel daran, dass man gutgeschultes Personal findet. Viele Quereinsteiger die keinen Zusammenhang mit dem Material haben. was ein Baustoffkaufmann haben müsste.

Vorgesetztenverhalten

Manchmal sind die Entscheidungen nicht nachvollziehbar.

Arbeitsbedingungen

Der Lärmpegel ist miserabel, besonders im Winter, wenn die Heizungsanlage von der Decken ihren Lärm machen und man versteht sein eigenes Wort nicht, schade könnte man besser machen. Belüftung im allgemeinen schlecht, entweder es Zieht, oder die Fenster bleiben zu.

Kommunikation

jeder ist sich nur der Nächste

Gleichberechtigung

keine Angaben

Interessante Aufgaben

Wenn man kein Raucher ist , arbeitet man für die min, eine Stunde mit, und sein Arbeitsplatz kann man nicht immer frei gestalten.

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Lasst es bleiben euch da zu bewerben.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und die benefits

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider ne Menge. Schlechte Bezahlung, nicht Kritikfähig, Leitsätze werden komplett missachtet. Sehr trockener Verein die das Lachen verlernt haben. Veraltet von den Arbeitsmaterialien.

Verbesserungsvorschläge

Lockerer zum Arbeitnehmer werden. Strukturen aufbauen. Dem Arbeitnehmer gewisse Freiheit einräumen. Bessere Bezahlung steigert die Motivation. Und vor allem nach gebrachter Leistung bezahlen. Hier sind Menschen die keine Lust haben zu arbeiten und trotzdem Geld kassieren und den kompletten Arbeitsablauf stören.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre in der eigenen Abteilung war sehr schlimm. Kollegen die einfach,, keinen Bock‘‘ zu arbeiten haben oder geschweige denn keine Lust mich einzuarbeiten. Die anderen Abteilungen finde ich viel besser.

Image

Image , wird hier nicht gepflegt

Work-Life-Balance

Man darf kein privates Leben haben. Selbst Weihnachtsbaumaktion darf man sich keinen Urlaub nehmen für den Samstag wo man arbeiten war.

Karriere/Weiterbildung

Gibt Interessante Weiterbildungen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gibt einige Benefiz aber auch nur nach der Probezeit. Achja und falls sich jemand bewerben will. Hier ist die Geiz ist geil Mentalität was das Gehalt angeht. Ich habe unter meiner Gehaltsklasse angefangen. Denkt dran 13. Monatsgehalt wird in euren Wunschgehältern berücksichtigt. Wenn ihr 2600€ im Monat haben wollt dann 2600€*13 rechnen. Lasst euch nicht abzocken.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Baustoffe sind nicht umweltfreundlich

Kollegenzusammenhalt

Sry ich kann nur berichten das eine Abteilung komplett Menschen ausgrenzt. Einfache Kommunikation über Pause nicht möglich. Pausenabsprache war nie möglich.

Umgang mit älteren Kollegen

Da gibt es nichts zu bemängeln. Ist einfach topp.

Vorgesetztenverhalten

Man hört lieber auf die alten die Jahre im Betrieb sind und ist nicht kritikfähig wobei man einiges verbessern könnte. Stattdessen bekommt man die Kündigung serviert.

Arbeitsbedingungen

Altes Arbeitsmaterial (PC-Ausstattung) Büromaterial von zuhause mitgenommen zur Arbeit.

Kommunikation

In der Firma ist Kommunikation sehr wichtig außer man ist in einer Abteilung wie in meiner wo man das Gefühl hat jeder würde gekünstelt lachen damit es nach Humor aussieht.

Gleichberechtigung

Nope nicht in der Abteilung. Grundsätzlich findet man die überall nur nicht in der einen Abteilung.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältig und abwechslungsreiche Arbeiten. Die Arbeit hat Spaß gemacht.

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Kommt auf die Niederlassung an

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider fällt mir dazu nichts mehr ein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man ausgenutzt wird.

Verbesserungsvorschläge

Nach Leistung und Aufgaben zu bezahlen.

Arbeitsatmosphäre

Umgang ist überwiegend gut

Image

Wird von uns gehasst

Work-Life-Balance

Top

Karriere/Weiterbildung

Man wird klein gehalten. Wird nicht über interne Schulungen informiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Zu viel Arbeit für zu wenig Geld.
Pünktlich gezahlt wird immer.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Baustoffe sind nicht umweltfreundlich

Kollegenzusammenhalt

Klatsch und Tratsch, sobald einer den
Raum verlässt

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

Schwach, oft falscher Ansatz.

Arbeitsbedingungen

Nur Gerümpel, alte Büroausstattung, Reste anderer Niederlassungen

Kommunikation

Ist ausbaufähig

Gleichberechtigung

Einige machen mehr, andere weniger und sind nicht bereit mehr zu erbringen.

Interessante Aufgaben

Interessant ist es, wenn es einem auch liegt zu verkaufen, vermieten.

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Top Arbeitgeber!!!

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Alle sind freundlich und haben Bock. Es macht sehr viel Spaß zur Arbeit zu kommen

Image

Ich kenne niemanden der schlecht über FT spricht. Ich selbst trage die Arbeitskleidung mit Stolz

Work-Life-Balance

Ich für mich muss sagen die Waage ist super ausgerichtet. Ist viel zu tun bleibst du mal länger ist weniger zu tun kann man auch mal früher gehen!

Karriere/Weiterbildung

Wer will der wird gefördert und kann das Ziel erreichen welches er sich vornimmt

Kollegenzusammenhalt

Wie gesagt alle haben Bock und wollen Erfolg. Jeder steht für den anderen ein!

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden sehr geschätzt und mit Respekt behandelt

Vorgesetztenverhalten

Verhalten und Umgang meiner Vorgesetzten ist super! Man wird als Mensch gesehen und behandelt und nicht wieder eine Maschine/Nummer

Arbeitsbedingungen

Alles sehr modern.

Kommunikation

Regelmäßige Team-, Vertrieb- und Austauschmeetings findet statt um die wichtigsten Infos zu bekommen und sich austauschen zu können

Gehalt/Sozialleistungen

Ich bin mehr als zufrieden mit meinem Gehalt. Und das wichtigste es ist pünktlich auf dem Konto

Gleichberechtigung

Ja der Männeranteil ist höher aber wir haben viele Kolleginnen im Team und auch in der Führung

Interessante Aufgaben

In unserer Branche ist jeder Kunde eine Interessante Aufgabe!

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Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Fassbender-Tenten durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 45% der Bewertenden würden Fassbender-Tenten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Fassbender-Tenten als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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