48 Bewertungen von Mitarbeitern
48 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
33 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
48 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
33 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die offene Unternehmenskultur und die starke Unterstützung durch Kollegen und Vorgesetzte.
Dass wir zu viele Tools und Programme für die Arbeit haben, was oft zu Verwirrung und Irritation führt. Es wäre deutlich effektiver, wenn wir in der Zukunft auf nur 2-3 zentrale Tools zurückgreifen könnten, anstatt gefühlt 20 verschiedene Programme zu nutzen. Eine Vereinfachung der Arbeitsmittel würde die Effizienz steigern und den Arbeitsalltag erleichtern.
Auch wenn die Kommunikation gut ist, könnte ein regelmäßigerer und strukturierterer Austausch dazu beitragen, dass neue Ideen, Ergänzungen oder Entwicklungen aus Finnland schneller und kontinuierlicher bei uns in Deutschland ankommen.
Die Arbeitsatmosphäre bei Fastems ist kollegial, unterstützend und motivierend.
Fastems präsentiert sich als innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen, das stark auf Technologie, Automatisierung und nachhaltige Lösungen setzt.
Als Arbeitgeber hebt sich Fastems durch eine offene, respektvolle Unternehmenskultur hervor, die sowohl Teamarbeit als auch Individuen fördert.
Dank der Flexibilität im Unternehmen kann man Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren.
Das Unternehmen legt großen Wert darauf, Mitarbeiter zu fördern und ihnen die Chance zu geben, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
Das Gehalt und die Sozialleistungen bei Fastems sind fair und wettbewerbsfähig.
Das Unternehmen setzt auf nachhaltige Lösungen in der Automatisierung.
Der Kollegenzusammenhalt bei Fastems ist herausragend!
Der Umgang mit älteren Kollegen bei Fastems ist respektvoll und wertschätzend. Erfahrung und ihr Wissen werden sehr geschätzt und aktiv in den Arbeitsalltag eingebunden. Gleichzeitig bringen die älteren Kollegen ihre Expertise ein, um das Team zu unterstützen und von ihrer langjährigen Erfahrung zu profitieren. Diese Zusammenarbeit schafft ein harmonisches und produktives Arbeitsumfeld.
Vorgesetzte sind ansprechbar, nehmen sich Zeit für Anliegen und stehen hinter ihrem Team. Es wird Vertrauen in die Mitarbeiter gesetzt, und Eigenverantwortung wird gefördert. Druck gibt es nur in wirklich kritischen Situationen, aber auch dann bleibt der Umgang respektvoll und lösungsorientiert.
Die Arbeitsplätze sind gut organisiert und bieten alles, was für eine effiziente und komfortable Arbeit nötig ist. Auch in stressigen Phasen sorgt das Unternehmen dafür, dass die Mitarbeiter ausreichend Unterstützung bekommen.
Die Kommunikation bei Fastems ist offen und direkt.
Jeder hat die gleichen Chancen, sich weiterzuentwickeln und neue Bereiche zu entdecken unabhängig von Position, Hintergrund oder persönlicher Situation. Das Unternehmen fördert eine offene und faire Unternehmenskultur, in der alle willkommen sind und respektvoll behandelt werden.
Die Aufgaben bei Fastems sind spannend und abwechslungsreich! Besonders im Bereich Automatisierung gibt es immer neue Herausforderungen und Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln.
zu viele Tools, kürzere Entscheidungswege, Prozesse modernisieren
ein schönes, modernes & neues Büro in Krefeld mit gut ausgestatteten Arbeitsplätzen, Meetingräumen & Telefonboxen. Dienstags ist das Office sehr gut besucht & es wird sich viel ausgetauscht.
ein ganz großer Plus Punkt ist die Flexiblität! Durch Home Office und Gleitzeit kann man sich den Arbeitstag eigenverantwortlich gestalten.
Weiterbildung wird gefördert
30 Tage Urlaub, faires Gehalt
rund um zufrieden! Hier herrscht ein offener und fairer Umgang
absolut auf Augenhöhe, Duz-Kultur und jeder kann seine Meinung mit einbringen.
sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten durch internationale Projekte
Man wird als Mitarbeiter und Mensch sehr geschätzt
Bei angespannter Wirtschaftslage werden kurzerhand Stellen gekürzt. Eine breitere Ausfstellung im Markt wäre hilfreich
Die Büroausstattung und die Sozialräume sind unschlagbar
Keine Mülltrennung
Selten so ein harmonisches Miteinander erlebt
Vieles geht über den kurzen Dienstweg, moderne Kommunikation über Teams
Weiterhin die Offenheit und Transparenz beibehalten, Meinungen von Mitarbeitern einbeziehen
Ein Vorschlag wäre die Teams untereinander mehr zu verknüpfen, beispielsweise mit gemeinsamem Mittagessen und weiterhin die Afterwork Initiativen beibehalten :)
Angenehme Arbeitsathmosphäre, sehr freundliches Team, Feedback Umfragen
Freiheiten in der Arbeitszeitgestaltung
Immer bemüht Karrierewege und Fortbildungen anzubieten und die Mitarbeiter in die gewünschte Richtung zu entwickeln.
Sehr gutes Equipment mit allem was man braucht
Transparente und offene Kommunikation, Feedback Gespräche
Im Büro ist es schön zu sehen wie offen die Kolleg/innen miteinander umgehen
DieFreiheit, ein super Team und die gute Bezahlung.
Lange Prozesse bis etwas passiert.
Mehr mit uns sprechen.
Mit den Kollegen und Team ist die Atmosphäre immer super.
Die rücksicht ist da.
Ist ganz Stark.
Das mit den lteren Kollegen funktoniert sehr gut.
Immer Fair zu einem.
Die ist da, könnte aber besser sein.
Die ist gegben
Total, viele neue und interessante Aufgaben hat Fastems.
Die offene Kultur, diese bitte niemals ablegen. Ich habe noch nie so eine klasse Firmenkultur erlebt.
absolut offen, jeder ist hilfsbereit und die Stimmung ist wirklich allgemein sehr gut
am Markt eher höherpreisig und die Kunden sollten Englisch können um in allen Bereichen mit Fastems kommunizieren zu können
Mit HO absolut Klasse auch privates unter einen Hut zu bekommen
Es wird einem die Möglichkeit gegeben intern sich weiterzuentwickeln was mitunter Punkte im Mitarbeitgespräch sind
Ich wurde als neuer Mitarbeiter absolut super aufgenommen und ins Team integriert.
Es gibt alte Hasen im Unternehmen deren Meinung und Know How sehr geschätzt wird
Absolut vorbildlich für meinen Bereich
Laptop, Handy, Auto wurde direkt zur Verfügung gestellt.
Firmenwagen darf nach der Probezeit frei konfiguriert werden.
Man hat alle 2 Jahre die Möglichkeit ein neues Handy zu bestellen und das alte darf man behalten.
Monatliche Meetings indem die aktuellen Zahlen und die neuen Mitarbeiter vorstellt werden, dort können ganz direkt alle offenen Fragen gestellt werden
Grundgehalt ist wie überall Verhandlungssache aber das Gehaltsgefüge im allgemeinen passt.
Bonusregelung ist gewöhnungsbedürftig und könnte mehr pro Mitarbeiter sein.
kann nichts anderes behaupten, sehr internationales Team und es ist ein Betriebsrat vorhanden!
Durch die unterschiedlichsten Kunden kommt nie wirklich das Gleiche auf einen zu
Lob gibt es nicht.
Firma gibt viel für ihr Image und hat die Nase etwas zu weit oben. Es gibt einige Kunden die nie wieder bei fastems einkaufen.
Man muss für die Firma leben.
Überstundenabbau nur wenn es dem vorgesetzten passt nicht wie man selbst will.
Wenn man nie was dagegen sagt hat man auch die Chance weiterzukommen.
Es gibt Personen die nach 6 Monaten mehr verdienen wie andere die schon 4 Jahre dabei sind.
Elektroautos sind nicht erwünscht.
Hochgerutscht. Fachlich sowie personell unfähig
Werkzeug ist immer schwierig zu bekommen. Und wenn dann immer das billigste.
Entweder man hat Zeit an den meetings teilzunehmen ansonsten hat man Pech und bekommt keine infos
Alle sind gleich. Und manche sind gleicher. Einige Kollegen bekommen vom vorgesetzten Anweisung die andere nicht einhalten müssen.
Gibt es ab und zu aber dafür muss man zu allem ja sagen damit man auch interessante Aufgaben bekommt.
Die Firma & Kollegen geben mir jederzeit das Gefühl dass ich unterstützt werde
Unsere Kunden sind große Namen und so vielseitig sowie aus jeder Industrie. Begeistert mich sehr. Wir haben auf dem Markt einen hohen Stellenwert
Das Management ist sehr modern und Pro Mitarbeiter. Daher ist Homeoffice,
Wer Leistung zeigt wird belohnt und gesehen. Auch interne wechsel in andere Positionen sind möglich
wer hier was negatives erwähnt jammert auf hoehem Niveau :D
wir sind alle bereits länger an board und sind gemeinsam durch harte Zeiten gegangen. Das schweißt zusammen. Wir sind froh über neue Gesichter und den Zuwachs den wir haben. Es ist immer Zeit für einen Spaß und den Kaffee zwischendurch
Ältere Kollegen werden als Person und um ihre Erfahrung sehr geschätzt
Wenn man sich leider die Kommentare hier anschaut, sind es höchstwahrscheinlich nur die Kollegen, die von der damaligen Umstrukturierung betroffen waren und solche, die sich irgendwie falsch verstanden haben. Das Management der Firma ist sehr führsorglich den Mitarbeitern gegenüber und versucht alles um Fastems in der DACH Region weiterzuentwickeln. Ich und viele Kollegen sind hier der gleichen Ansicht, dass das Management immer zugänglich ist. Ob für persönliche Themen oder Angelegenheiten aus dem Tagesgeschäft
Es wird alles dafür getan - 3 Bidlschirme, Höhenverstellbare Tische, Handy zur Privatnutzung, usw. Neues Bürogebäude in Planung :)
definitiv. da gibt es nichts negatives
Nichts
Mittlerweile alles
Einige vorgesetzte feuern vor allem im Service
Eine Frechheit wie hier mit Mitarbeitern umgegangen wird.
Wird immer schlechter
Nur wer lügt kommt vorwärts
Der freie Markt biete mindestens 10000€ mehr im Jahr an.
Mit Cheffsyndrome und keine Ahnung davon viel
Nur die Meinung des Vorgesetzter zählt.
Es ist ein angenehmes Arbeiten
Das Team ist das wichtigste Glied
Jeder kann mit jedem sprechen, direkte Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für einen
Das arbeiten ist abwechslungsreich und macht Spaß, jeden Tag eine Herausforderung.
So verdient kununu Geld.