20 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Seit Kurzem erlebe ich eine spürbare Veränderung in meinem Arbeitsalltag
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es tut sich gerade viel, die Geschäftsführung und die Personalabteilung bemühen sich für ein besseres Arbeitsklima.
Verbesserungsvorschläge
Die Einführung flexibler Arbeitszeiten würde es den Mitarbeitenden ermöglichen, ihre Arbeit besser mit persönlichen Verpflichtungen zu vereinbaren. Dadurch könnten wir die Motivation und das Engagement des Teams weiter steigern.
Arbeitsatmosphäre
Ist gut, noch Luft nach oben.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte immer mehr sein
Umgang mit älteren Kollegen
Die Älteren Kollengen haben immer Vorfahrt
Vorgesetztenverhalten
hat sich die letzten Wochen erheblich zum guten entwickelt
Kommunikation
Seit Kurzem gehen die Führungskräfte in der Produktion auf die Mitarbeiter zu und fragen nach, ob alles in Ordnung ist. Gab es noch nie, super
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bestes Praktikum
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lohn Zahlung ist immer pünktlich
Das angenehme arbeits Klima
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht Weiterzuempfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
- keine Motivation in der Firma
- Arbeitsklima wie im Gefängnis... keiner darf miteinander reden man darf nur 8,5 Stunden voll durcharbeiten, wenn man mal miteinander spricht wird man sofort vom Vorgesetzten wieder an die Arbeit geschickt
- Arbeitstag vergeht nicht, also ein Arbeitstag dauert gefühlt 10 Stunden
- Arbeit mit viel Druck -> Anlage muss in 3 Wochen fertig sein egal wie
Image
- Mitarbeiter sprechen nicht gut über ihre Firma
Work-Life-Balance
- Arbeit ist in Gleitzeit
- alle Mitarbeiter sollten im Sommer 48 Stunden Woche gehen
- Gruppenzwang bei den Arbeitskollegen herrscht zwar nicht aber die Meisten Mitarbeiter machen einen längeren Arbeitstag als 8,5 Stunden (gehen viel Überstunden)
Gehalt/Sozialleistungen
- Lohn wurde immer pünktlich bezahlt
- Lohnzettel nicht übersichtlich -> Keine Minus bzw. Überstunden und Urlaubsangabe auf Lohnunterlage
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- Unzureichende Pausenräume, jeder setzt sich in seine Ecke
Kollegenzusammenhalt
- Kollegenzusammenhalt ist gut
Umgang mit älteren Kollegen
- Umgang mit älteren Kollegen ist gut
Vorgesetztenverhalten
- Kein Lob für geleistete Arbeit
- Keine Kommunikation
- Antreiben der Arbeitsgeschwindigkeit
- Versprechungen werden nicht gehalten, auch nach mehrmaligem Nachfragen
- wenn man was braucht an Material muss man 3 mal Nachfragen
Arbeitsbedingungen
- Nicht auszuhalten in der Halle da sie bei 30°C außen 35°C innen hat
- Tore waren meist immer offen, sodass der Wind durch die ganze Halle zog (Durchzug)
- Bauen einer Anlage -> Zeit wird berechnet statt nach einmal Bauen festgelegt
Kommunikation
- Keine Richtige Kommunikation zu der Arbeitsaufgabe, wo man hinterher was nochmal machen muss
- Kommunikation unter den Abteilungen oder Büroabteilung kaum möglich
Gleichberechtigung
- waren nur männliche Kollegen
- Parkplätze dürfen nur genutzt werden wenn man auf der Liste Steht -> ansonsten soll man ca. 700m zum anderen Parkplatz laufen der auch voll ist
Interessante Aufgaben
- schwere Arbeit (in Höhe, Unter den Anlagen und schwere Kabel ziehen) für Mindestlohn, Lohn passt überhaupt nicht für die Arbeitsaufgaben
- Viele Nacharbeiten an Aufgaben die Andere Kollegen schon einmal gemacht haben
Karriere/Weiterbildung
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Ein Unternehmen mit Perspektive
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Gehaltszahlung; Gleitzeit; Parkplätze; Getränkeautomaten in den Hallen; Wasserspender; Kantinen mit voll ausgestatter Küche zur Selbstversorgung; Homeoffice; flache Hierarchien
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts zu bemängeln
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Der AG ist vorrübergehend nicht verkehrt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Lohnzahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- viele der oben genannten Sachen u.v.m.
Verbesserungsvorschläge
- offene Kommunikation der einzelnen Abteilung
- Überforderung der Vorgesetzen in Bezug auf neue Mitarbeiter (schlechte bis gar keine Anlernung)
- Umgangston sollte zwischen Kollegen und Vorgesetzen verbessert werden
Arbeitsbedingungen
- gute Ausstatttung der Arbeitsplätze
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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schlechter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wasserspender in den Hallen für kostenloses Trinken, Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es fehlt die Gleichberechtigung der Abteilungsleiter und der kleinsten Mitarbeiter,
Versprechungen werden nicht gehalten,
Arbeitsklima ist fürchterlich - Sonntagabend schon keine Motivation für die kommende Woche,
Gehalt passt vorne und hinten nicht,
keine Weiterbildungsmöglichkeiten,
Firmenwagen für den "Leitkreis" und fürs "Fußvolk" keine Aufmerksamkeiten,
kein Lob sondern nur Kritik wenn mal etwas nicht klappt,
Lästereien unter den Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
jeder achtet nur auf sich, kein Zusammenhalt in der Abteilung und außerhalb der Abteilung, keine Motivation in der Firma
Image
immer schlechter werdender Ruf auch von anderen Firmen
Work-Life-Balance
gleitende Arbeitszeit
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsabhängig, teilweise unterirdisch oder lustlos, Versprechungen werden nicht eingehalten und es wird einem immer das blaue vom Himmel versprochen und nicht eingehalten, Wertschätzung der Mitarbeiter existiert nicht
Arbeitsbedingungen
teilweise veraltete Arbeitsmittel
Kommunikation
Kommunikation über erreichte Unternehmensziele aller 3 Monate von der Geschäftsführung, ansonsten ganz annehmbar
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Nach vorne denkendes Unternehmen mit gesundem Betriebsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter werden gefragt und gehört.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wer möchte Sündenbock sein?
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen Top
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Kantine, unzureichende Pausenräume
Arbeitsbedingungen
Rustikal
Kommunikation
Gute Absichten, mit teils verfehlter Wirkung
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ganz okay, aber es geht besser
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeitgestaltung möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter, Ideen von Mitarbeitern werden aufgenommen, aber mehr auch nicht - Selbständiges Handeln und Denken unerwünscht?
Verbesserungsvorschläge
Marktübliches Gehalt auch den langjährigen Mitarbeitern zahlen, Lob und Anerkennung für geleistete Arbeit aussprechen, Führungskräfte sollten auch Führungskräfte sein
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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stark Verbesserungswürdig. So nicht zu empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-gute Erreichbarkeit
-nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Lohngefüge passt ganz und gar nicht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird FEAG ENERGOLINE durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 83% der Bewertenden würden FEAG ENERGOLINE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich FEAG ENERGOLINE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.