Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 86 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Federal Mogul die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 207 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
86 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist gut, leider wird der Stellenabbau so gehalten, dass möglichst wenig kommuniziert wird, um die Kollegen nicht zu verunsichern.
Es werden immer Lösungen gefunden. Die Firma ist stets darauf bedacht, Familie und Beruf in Einklang zu bringen.
Aktuell verhalten sich alle Vorgesetzten bezgl. des Stellenabbaus sehr ruhig. Verhalten ist aber stets freundlich und mit einem offenen Ihr für die Kollegen.
Die Arbeitsaufgaben sind in meinem Job immer interessant und abwechslungsreich.
Die Arbeitsatmosphäre ist stets durch alle Hierachiestufen sehr wertschätzend.