200 Bewertungen von Bewerbern
200 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr nettes Gespräch und tolle Atmosphäre:)
Interessantes, nettes Gespräch
Beim EFG bewerben
Sehr angenehmes Bewerbungsgespräch,
lockere Atmosphäre,
Gespräch auf Augenhöhe
Sehr schöner Prozess von sehr schönen Menschen.
Transparenz, Wertschätzung, konstruktiver Austausch
Gut:
- Freundlichkeit der Ansprechpartner
Schlecht:
- Etwas besser vorbereitet sein, was Zahlen und zu betreuende Gebiete umfasst
- Keine Fragen stellen, welche nicht AGG konform sind. Langes Rumgestocher, weshalb man betriebsbedingt gekündigt wurde geht schon sehr in den persönlichen Bereich und hat mit der künftigen Aufgabe nichts zu tun
- Warum wird so ein Eiertanz im Erstgespräch um das Gehalt gemacht? Das Gehalt wird erst im zweiten Gespräch besprochen? Sorry, aber da hat kein Bewerber mehr Lust noch im weiteren Bewerbungsprozess zu bleiben.
Das Vorstellungsgespräch war wirklich gut! Die Interviewer waren sehr freundlich und professionell. Die Fragen waren interessant und haben mir die Möglichkeit gegeben, meine Fähigkeiten und Erfahrungen zu präsentieren. Ich hatte das Gefühl, dass meine Beiträge wertgeschätzt wurden und es war eine positive Gesamtatmosphäre.
Ich war besonders beeindruckt von der offenen und freundlichen Atmosphäre während des Gesprächs. Es war klar erkennbar, dass Ihr Team eine positive und kooperative Umgebung pflegt, in der innovative Ideen und Teamarbeit gefördert werden.
Die Einblicke, die ich während des Gesprächs gewinnen konnte, haben mein Verständnis für die Anforderungen der Position vertieft.
- Firmenprofil und zukünftige Aufgabe wird gut erklärt
- Potenzial wird erkannt und nach passender Stelle gesucht
- offene und faire Kommunikation
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