Es wird viel getan für eine positive Zukunft
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, Kommunikation auf Augenhöhe, Türen zum Management stehen offen. Internationaler Mitarbeiterkreis am Standort Erlangen sorgt für Multikulti, sehr gutes Teamwork zwischen den regionalen und europaweit ansässigen KollegInnen, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und spannende Aufgaben. Internationale Weiterbildungsplattform. Teilweise Möglichkeit für Home Office.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete IT-Technik, Computerprogramme oft überholt und behäbig in der Anwendung, der Modernisierungsprozess dauert zu lange.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz in der Phase der Umstrukturierung.
Werte leben - auf allen Ebenen.
Elemente aus dem Changemanagement für Effektivität und Agilität nutzen.
Onboarding verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Im Großen und Ganzen wirklich gut. Das Team ist aufgeschlossen, Chefs haben ein offenes Ohr. Faires Miteinander.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen funktioniert in der Regel gut.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Teams oft ein freundschaftliches Miteinander. Hilfsbereitschaft und Hands on Mentalität ist groß geschrieben.
Work-Life-Balance
Phasenweise viel Workload auf wenige Schultern verteilt, somit gerät die Work-Life-Balance streckenweise aus der Balance. Aber es liegt ja an einem selber, wie man damit umgeht.
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzung, auf Augenhöhe, man wird ernst genommen
Interessante Aufgaben
1A
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll, ab und an sollte noch mehr auf sie und ihre Erfahrung gehört werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Agenda 2030 steht und man versucht vieles im Rahmen der gegebenen Möglichkeiten und der ambitionierten Zeitspanne umzusetzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt immer Firmen, die mehr zahlen und mehr Sozialleistungen bieten, aber auch viele, in denen es weniger gibt.
Image
Aufgrund früherer Vorkommnisse heute in der Außenwahrnehmung leider nicht mehr so gut wie vor ein paar Jahren, aber man arbeitet daran, dass sich das wieder bessert. Made in Germany gilt immer noch viel weltweit.
Karriere/Weiterbildung
Gutes digitales Angebot. Es gibt Karrieremöglichkeiten, man muss nur bereit sein, auf sie einzugehen und sich weiterzuentwickeln. Manchmal müsste man dafür auch den Fachbereich oder das Land ändern wollen. Schön wäre auch ein wenig mehr Budget für Trainingsangebote außer Haus, um die Erfahrungen anderer Teilnehmer aus anderen Branchen kennenzulernen.