Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei FELD M die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Gute Arbeitsqualität erwarten oder Flexibel sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Mitarbeiter geben sich gegenseitig nur konstruktives Feedback. Die Kommunikation ist im gesamten Unternehmen sehr ehrlich und lösungsorientiert
Je nach Kunde und Art des Projekts können die Qualitätserwartungen und die Arbeitsintensität zuweilen hoch sein
The work atmosphere at FELD M is very positive. I appreciate the supportive environment - everyone cares about one another's well-being and this mutual support contributes to the overall atmosphere of the company.
Colleagues are available to address any questions. Regular team meetings and open channels of communication contribute to a collaborative work environment.
Team members are supportive, collaborative, and willing to lend a helping hand. There is a strong sense of teamwork, and everyone works together towards common goals.
Eine positive Arbeitskultur, in der die Mitarbeiter immer füreinander da sind