Nette Mitarbeiter, bemühtes Unternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
* Zusatzleistungen, nach Betriebszugehörigkeit, Renten Vorsorge, monatliche Guthabenkarte
* Freie Gestaltung meiner Tagesaufgaben
* Kollegen Umfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
* oft keine Lösung und hinhalten, bei bereits überlasteten Personal
* VwL erst ab 10 Jahren möglich, sowie extra Urlaubstag/e
Verbesserungsvorschläge
* die Geschäftsführung darf sich gerne zwischenzeitlich mehr zeigen.
* Härter bei Handynutzung oder Rauschen während der Arbeitszeit durchgreifen.
Arbeitsatmosphäre
Aus meiner Empfindung, war die Arbeitsatmosphäre in meiner Abteilung gut untereinander. Manchmal wurde sich nicht unterstützt und das empfand ich als schade.
Kommunikation
Der Flurfunk ist schneller und sorgt oft für Unmut
Kollegenzusammenhalt
Freundliche Kollegen, klar gibt es immer unfreundliche Kollegen. Jedoch bin ich sehr oft auf offene Kollegen getroffen, auch abteilungsübergreifend.
Work-Life-Balance
Zu meiner Zeit waren es noch 28 Tage Jahresurlaub und ein flexibles Stunden Modell. Jedoch hat sich das wohl zum positiven geändert. Jedoch ist Home-Office weiterhin nicht gewünscht, im Bereich Verwaltung. Dieses fand ich sehr schade und hat nicht mehr zu meinen Arbeitsanspruch gepasst.
Vorgesetztenverhalten
Zu meiner Zeit hat man die Führungskräfte oft nur bei offiziellen Anlässen angetroffen. Dieses hat mir das Gefühl gegeben, Tätigkeiten ohne Feedback auszuüben. Das war final für mich nicht erfüllend. Die Geschäftsführung war sonst sehr nett und war immer für ein kurzes Gespräch zu haben. Ebenfalls kennt die Geschäftsführung fast jeden Mitarbeiter Namen, dieses ist ehr persönlich und positiv.
Interessante Aufgaben
Man kann sich selbst herausfordernde Aufgaben suchen und verfolgen. Aber auch im Tagesgeschäft mitwirken.
Gleichberechtigung
Ich habe keine Anzeichen von Rassismus oder Gender Feindlichkeit wahrgenommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Kollegen sind für und bei Sehe wichtig. Die Erfahrung baut die Fahrzeuge.
Arbeitsbedingungen
Moderne Technik, man erneuert sich stetig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu meiner Zeit gab es noch kein Fahrrad Leasing oder Fitness Raum. Es wird viel auf Gesundheit und Bewegung gesetzt. Neben der Solaranlage wird versucht die Umwelt zu schonen.
Gehalt/Sozialleistungen
Zu meiner Zeit wurden die Gehälter frei gestaltet. Diese Gehaltsunterschiede wurde nun mit einer Hausentgeldregelung (HER) langsam beseitigt. Ich empfand es damals weiterhin als zu niedrig und bei der Umsetzung hätte ich mich umorientiert.
Ansonsten gibt es Fahrrad Leasing, VwL nach 10 Jahren, Tankkarte/ Einkaufsguthaben Karte 40€ und eine betriebliche Altersvorsorge, bei der Allianz.
Image
Nach außen exzellent. In dem Fahrzeugbau Bereich Silo/ Tank der Größte am Markt.
Karriere/Weiterbildung
Man hatte ein Auge darauf, wem man eine Weiterbildung gibt und wem nicht. Bedarfsanträge konnten gestellt werden. Eine richtige Karriere ist nicht für jeden möglich, nur in seinem Fachgebiet kann man direkt wachsen.