Basierend auf Daten aus 942 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei FERCHAU die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3190 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Ein gutes Betriebsklima ist uns wichtig, denn nur wenn alle gut zusammen arbeiten, arbeitet das Unternehmen mit Erfolg. Deshalb gibt es bei uns kurze Wege und offene Türen – und offene Ohren für Feedback und Ideen. Wir nehmen das Thema Work-Life-Balance ernst und tun viel für das Miteinander im Kol ...
942 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
wenn ich mit koll. in Fremdfirma war dann immer guter Zusammenhalt
es geht darum in der eingesetzten Firma abzuliefern und seinen Urlaub dort zu verbringen
ja konnte mir teilweise die Arbeitsplätze aussuchen
Wurde zunehmend schlechter. Man spürte den Druck, vieles war chaotisch und unstrukturiert. Es wurde vieles gesagt, aber nichts getan. Ideen wurden nie konsequent gelebt. Viele Diskussionen zwischen Managern als auch in der Belegschaft. Viele merkwürdige Kleinkriege. Ich hoffe, dass es für euch besser wird!
immer jemand ansprechbar