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Bewertung

Das Arbeitsklima hat nachgelassen. Man fühlt sich als Nummer unter vielen.

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Festo in Esslingen am Neckar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man hat das Gefühl Festo übersteht jede Krise.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Führungskräfte, die Druck machen oder in selbst erhalten und weitergeben.

Verbesserungsvorschläge

Sich wieder menschlicher zeigen!

Arbeitsatmosphäre

Es hat stark nachgelassen. Einem wird gerne auch mal mit Nachdruck die Türe nach draußen aufgezeigt. Vielen wurde ein Aufhebungsvertrag “angeboten” oder besser gesagt, einem wurde eröffnet, dass man nicht mehr erwünscht ist. Als man dann mit Hilfe des Betriebsrates 6 Monate durch eine unmenschliche Zeit musste und der Arbeitgeber gemerkt hat, er hat keine legalen Mittel einen loszuwerden, war der Spuk plötzlich vorbei und es wurde so getan, als wäre nie was vorgefallen.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung erlebe ich einen guten Zusammenhalt!

Work-Life-Balance

Tolle 35h Woche.

Vorgesetztenverhalten

Schlecht. Eventuell überfordert.

Interessante Aufgaben

Mein Aufgabenbereich liebe ich und ich erhalte Wertschätzung durch Trainer und Teilnehmer.

Gleichberechtigung

Es gibt keine Frauen im Vorstand. Das sagt alles!

Arbeitsbedingungen

Ich habe erst einen neuen Laptop erhalten, als meiner das neue Windows Betriebssystem nicht mehr supportert hat und das obwohl dieser extrem langsam gearbeitet hat, was meinen Arbeitsalltag erschwert hat.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist dank der IG Metall gut!

Image

War sicher schon mal besser.

Karriere/Weiterbildung

Große Vielfalt an Weiterbildung.


Kommunikation

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Festo Human Resources

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihr Feedback und die offenen Worte zu Ihrer Erfahrung bei Festo.

Es freut uns, dass Sie den Kollegenzusammenhalt in Ihrer Abteilung positiv erleben und dass Sie Ihren Aufgabenbereich lieben. Wir schätzen zudem Ihre positiven Anmerkungen zur Work-Life-Balance und den Weiterbildungsmöglichkeiten.

Es tut uns leid zu hören, dass Sie das Arbeitsklima als nachlassend empfinden und dass Sie sich als Nummer unter vielen fühlen. Wir nehmen Ihre Anmerkungen zu den Führungskräften und dem Vorgesetztenverhalten ernst. Es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeitenden sich wertgeschätzt und respektiert fühlen.

Ihr Festo Human Resources

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