Basierend auf Daten aus 223 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Festo die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 706 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
223 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
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Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
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Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird offen, regelmäßig und transparent über die Lage des Unternehmens informiert. Sei es über Intranet, regelmäßige Team Infos, oder Mitarbeiter Info Veranstaltungen oder im rahmen der Rücksprachen mit der Führungskraft.
Top Team Klima, das bestätigen regelmäßige interne Pulse Check Befragungen und jüngst die psychische Gefährdungsbefragung
Verträge im Tarif oder AT, je nach Funktion und Level. Die Teams treffen eigenverantwortlich die Entscheidung zu Präsenz und Homeoffice. Außendienst mit 100% Homeoffice. Tolles Gesundheitsangebot an den großen Standorten.
Die Führungskräfte Auswahl geht über Assessment Center. Gerade werden weltweit alle Führungskräfte im Rahmen einer leadership development Initiative geschult. 360 grad Feedback gibt Mitarbeitern die Chance anonym Feedback zum Führungsverhalten zu geben.
Die Hauptaufgabe ist spannend, wer dazu bereit ist, kann bei vielen interessanten zukunftsorientierten Projekten oder bei der Strategie Entwicklung mitwirken.
Offenes Miteinander, jeder Mensch wird auf Augenhöhe wahrgenommen. Der Mensch steht im Mittelpunkt, das wird ernst gemeint und das kann man am Umgang spüren.