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Vorstellungsgespräche

609 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,7
Score-Details

609 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bewerbung

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei FFG FINANZCHECK Finanzportale GmbH in Hamburg als Customer Care Agent (w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich fande es sehr schön.
Wie flexibel die Mitarbeiter von Finanzcheck sind.
Beim Bewerbungsgespräch, stellte sich heraus, dass ich eher in den Kundenservice passe. Dies war kein Problem.
Allgemein ist es ein sehr angenehmes Klima, ich habe mich gleich gut aufgehoben gefühlt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ideales Gespräch = Idealer Arbeitsplatz

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei Finanzchecks.de in Berlin als Customer Care Agent (w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ein sehr offenes und freundliches Bewerbungsgespräch. Man fühlt sich direkt gut aufgehoben und sich nur noch mehr an seinem Interesse bei Finanzcheck mitwirken zu können bestätigt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Super Unternehmen!

4,8
Bewerber/inHat sich 2018 bei FFG FINANZCHECK Finanzportale GmbH in Hamburg als Kreditberater (w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess war sehr angenehm! Man hat sich wirklich willkommen und wertgeschätzt gefühlt:) weiter so Finanzcheck
!


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Professionalität des Gesprächs

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Alles sympathisch

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei FFG FINANZCHECK Finanzportale GmbH in Hamburg als Agile Coach (m/w) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der Recruiter war bestens vorbereitet und ich hatte nur selten ein so angenehmes Gespräch!


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Professionalität des Gesprächs

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So sollte es überall sein.

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei FFG FINANZCHECK Finanzportale GmbH in Hamburg als Teamleiter Kreditcenter (w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Vom ersten Kontakt bis zur letzten Minute des Bewerbungsgesprächs habe ich mich gut aufgehoben gefühlt.

Ich wusste zu jeder Zeit was der nächste Schritt ist und wann der nächste Kontakt erfolgt.


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Begeistert!

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei FFG FINANZCHECK Finanzportale GmbH in Hamburg als Kreditberater CLV (w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Pro: das sofortige einbinden! Man fühlt sich schon sofort als kenne man sich Jahre lang!

Contra: nichts...


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Alles super!

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei FFG FINANZCHECK Finanzportale GmbH in Hamburg als Business Analyst (m/w) beworben.

Verbesserungsvorschläge

- offene, klare Kommunikation
- Fragen wurden informativ und schnörkellos beantwortet
- klarer Bewerbungsprozess
- schnelle Rückantworten
- freundliche Atmosphäre


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Hier wird alles richtig gemacht!

4,8
Bewerber/inHat sich 2018 bei FFG FINANZCHECK Finanzportale GmbH in Hamburg als Werkstudent Employer Branding/Recruiting (w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe im Bewerbungsverfahren durchgehend positive Erfahrungen sammeln dürfen.
Zunächst kann ich positiv hervorheben, dass von mir geschriebene E-Mails immer super schnell und sehr nett von Mitarbeitern beantwortet wurden.

Als ich dann das Team und Büro von Finanzcheck.de kennengelernt habe, war ich direkt begeistert.
Man wird von allen Seiten herzlichst begrüßt und fühlt sich von dem ersten Moment an willkommen, sodass auch meine Aufregung wegen des Bewerbungsgespräches schnell nachgelassen hat.

Alle geben sich wirklich große Mühe, dass man sich wohlfühlt - mit Erfolg!


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Wollen nir Leute die ins Bild passen, Hipsteralarm

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei FFG FINANZCHECK Finanzportale GmbH in Hamburg als Kreditberater beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mir kam es vor als würde die Firma nur Leute suchen, die ins Bild passen.
Im Nachhinein bin ich ganz froh das es nicht geklappt hat.

Mir ist aufgefallen, das sehr stark mit "Bällebad" " Kicker" uvm geworben wird! Vlt um den Druck der Telesales zu überspielen und den Job für jüngere schmackhafte zu machen?
Eine funktionierende Firma muss daa eigendlich nicht...also iwas kommt mir da komisch vor.
Ist im endeffekt wie in jedem Vertrieb.
Schreibst du keine Zahlen bist du weg.

Auch Überstunden bis 22 Uhr sollen vorkommen, was jeder für sich entscheiden muss. Doch such nur so kommt man auf den hohen zusatzbonus der einem Versprochen wird.

Nimmt man das nicht in Kauf, kam es mir vor, wird man ebenfalls aussortiert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Kreditberater (w/m)

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei FFG FINANZCHECK Finanzportale GmbH in Hamburg als Kreditberater (w/m) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Da die Vorbereitungszeit für X sehr kurz war, da sie mich am morgen für um 11:00 noch zwischen ihre anderen Termine eingeplant hat bin ich davon ausgegangen, dass ich zu meinem Lebenslauf mehr erzählen muss. X hat es aber geschafft diesen vorab zu lesen und wir konnten ein entspanntes und tolles Gespräch rund um unsere offenen Fragen führen. Auch der Termin zum Vorstellungsgespräch konnte so vereinbart werden, dass ich keine Geschäftstermine dafür verschieben muss. Respekt an alle Beteiligten!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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