10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein digitales Unternehmen, das auf Teamstärke und Vertrauen gründet.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird einem großes Vertrauen entgegengebracht, insbesondere was die eigenen Fähigkeiten angeht. Das stärkt das Selbstbewusstsein.
Kollegenzusammenhalt
Hier kann man auf Unterstützung zählen.
Arbeitsbedingungen
Die Räume sind angenehm eingerichtet. Lichtdurchflutet und gut belüftet, Tische höhenverstellbar, schöne Pflanzen, Privatsphäre.
Kommunikation
Änderungen im werden frühzeitig mitgeteilt. Es gibt regelmäßig Meetings, in denen eigene Ideen/Meinungen willkommen sind. Für erledigte Aufgaben gibt es Feedback.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben wachsen mit der eigenen Erfahrung. Vielfältigkeit ist garantiert. Man muss sich auch mal neuen Herausforderungen stellen, aber man ist nie allein.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Markus WeinsGeschäftsführer
Herzlichen Dank für die sehr gute Bewertung. Und vielen Dank auch für die aussagekräftigen Erläuterungen. Sie zeigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Unser Ziel ein Unternehmen, in dem sich alle wohl fühlen, Spaß an der Arbeit haben, Anerkennung erhalten und eine jede/ein jeder einen wichtigen Beitrag zum Erfolg leisten kann.
Starke Vertrauensbasis zu den Mitarbeiter/innen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Setzt Starkes Vertrauen zu seinen Mitarbeiter/innen. Dadurch macht das Arbeiten Spaß und man kann sich beruflich mit eigenen Ideen einbringen und ausleben. Eine super Work-Life Balance ist gegeben sowie eine offene und herzliche Atmosphäre!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Markus WeinsGeschäftsführer
Wow! 4,9 ist natürlich Klasse! Ganz lieben Dank für die sehr gute Bewertung! Das bestärkt und verpflichtet die Bereichsleitung des FFI-Verlags darin, das wichtigste Ziel, die Zufriedenheit unserer Teams, zu verfolgen.
Junges, innovatives Unternehmen, das viel Wert auf die Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter legt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Effektive Weiterbildungsangebote (Inhouse statt externe Seminare)
In aller Regel keine Überstunden, Chef ist an Anliegen der Mitarbeiter interessiert
Die Chance, die die Firma mit aufzubauen – nach eigenen Vorstellungen
Mitarbeiterorientierte Geschäftsführung = hier sorgt man sich um optimale Arbeitsbedingungen.
Modernes, digitales Unternehmen
Größtmögliche Transparenz bis in die letzten Ecken
Schöne Goodies (VRS-Karte, Corona-Bonus, Obst und so, Gutscheine, VL etc)
Auch in Corona-Zeiten ein sicherer Arbeitsplatz
Man lernt das Prinzip des effektiven Arbeitens, dass einem überall später immer hilft
Sehr gute Teamstimmung, hilfsbereite, uneitle Kolleginnen und Kollegen
Durchlässige Strukturen zu allen Abteilungen
KollegInnen geben Tipps, Chef nimmt sich Zeit für Ausbildung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Markus WeinsGeschäftsführer
Herzlichen Dank für die Bewertung. Nach einer Umfrage zur Mitarbeiter:innenzufriedenheit Ende 2020 passen wir in 2021 mehrere Punkte, die nicht gut oder sehr gut bewertet wurden an, um die Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen zu steigern. Ziel ist es, bei allen Aspekten von allen Mitarbeiter:innen mindestens gut oder sehr gut beurteilt zu werden.
Dynamisches Unternehmen mit spannenden Aufgaben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kein klassischer Verlag - ganz im positiven Sinne! Keine angestaubten internen Prozesse. Alle können neue Ideen einbringen und umsetzen, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Umfeld, um auch mal spontane Projekte umzusetzen.
Work-Life-Balance
Auch von der GF wird auf eine ausgewogene Work-Life-Balance geachtet, viele Überstunden fallen nicht an, wenn man sich selbst gut organisiert, private Termine kann man nach Absprache flexibel wahrnehmen.
Karriere/Weiterbildung
Die Inhouse-Schulung zum Zeitmanagement begleitet mich heute immer noch
Kollegenzusammenhalt
Zu meiner Zeit gab es leider noch nicht so viele Kollegen - Zusammenhalt ist aber gegeben, da alle hinter der Firma stehen und an einem Strang ziehen.
Vorgesetztenverhalten
War immer einwandfrei - viele Witze inklusive.
Arbeitsbedingungen
Es wird sehr auf gute Arbeitsausstattung geachtet (ergonomische Stühle, augenfreundliche Bildschirme etc.), das neue, große Büro in Hürth soll auch sehr schön sein!
Kommunikation
Offene, transparente Kommunikation. Durch regelmäßige Meetings und Feedbackgespräche ist der Kommunikationsfluss in einem kleinen Team gut gewährleistet.
Interessante Aufgaben
Gerade im Produktmanagement wird es nie langweilig, da man so viele verschiedene Prozesse mit verschiedenen Kooperationspartnern betreut. Zu meiner Zeit lag der Fokus vor allem auf den digitalen Broschüren, allerdings hat sich das Produktportfolio mittlerweile noch auf viele innovative Website-Projekte ausgedehnt, das Aufgabenspektrum ist daher vielfältig und spannend.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Markus WeinsGeschäftsführer
Herzlichen Dank für die Bewertung. Inzwischen ist der FFI-Verlag auf 7 Mitarbeiter:innen gewachsen. Nach einer Umfrage zur Mitarbeiter:innenzufriedenheit Ende 2020 passen wir in 2021 mehrere Punkte, die nicht gut oder sehr gut bewertet wurden an, um die Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen zu steigern. So haben wir im August 2021 weitere Büroräume dazu gemietet, um mehr Platz auch für Pausen und Besprechungen zu haben.
Gemeinschaftlich Ziele erreichen und ein kooperativer Umgang miteinander stehen im Fokus
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmes Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Markus WeinsGeschäftsführer
Ganz lieben Dank für die tolle Bewertung. 4,7 ist ja richtig gut! Ende 2021 wiederholen wir unsere Mitarbeiterzufriedenheitsumfrage aus 2020 und schauen ganz genau, wie die Maßnahmen für eine höhere Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen aus diesem Jahr ankommen und was wir noch besser werden können.
Abwechslungsreicher Job mit Gestaltungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Markus WeinsGeschäftsführer
Herzlichen Dank für die Bewertung. Nach einer Umfrage zur Mitarbeiter:innenzufriedenheit Ende 2020 passen wir in 2021 mehrere Punkte, die nicht gut oder sehr gut bewertet wurden an, um die Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen zu steigern. Auch der Etat für die Weiterbildung wurde bereits im laufenden deutlich erhöht.
Wer einen Einstieg in die juristische Verlagswelt sucht, ist hier genau richtig! EIgene Ideen können umgesetzt werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Markus WeinsGeschäftsführer
Herzlichen Dank für die Bewertung. Nach einer Umfrage zur Mitarbeiter:innenzufriedenheit Ende 2020 passen wir in 2021 mehrere Punkte, die nicht gut oder sehr gut bewertet wurden an, um die Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen zu steigern. Auch das Gehalt wird erhöht und eine Gewinnbeteiligung entwickelt.
super Arbeitsplatz! :)
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Marketing / Produktmanagement absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Arbeitgeber-Kommentar
Markus WeinsGeschäftsführer
Wow, 4,8 ist natürlich eine tolle Bewertung. Vielen Dank dafür!!! Für uns sind Volontär:innen und deren Ausbildung extrem wichtig. Wir konnten in unserer jungen Vergangenheit schon sehr schön sehen, wie stark sich eine gute Ausbildung lohnt. Und das sowohl für die/den Mitarbeiter/in wie auch für den FFI-Verlag. :-) Gerne weiter so!
Mitarbeiterzufriedenheit, Wertschätzung & Zuverlässigkeit - diese Werte werden hier groß geschrieben
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Markus WeinsGeschäftsführer
Herzlichen Dank für die Bewertung. Nach einer Umfrage zur Mitarbeiter:innenzufriedenheit Ende 2020 passen wir in 2021 mehrere Punkte, die nicht gut oder sehr gut bewertet wurden an, um die Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen zu steigern. Zum Beispiel wollen wir nach Vorschlägen Aller regelmäßig Treffen und Aktionen außerhalb der Arbeit organisieren, um den Zusammenhalt weiter zu stärken.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird FFI-Verlag durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden FFI-Verlag als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Kommunikation, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich FFI-Verlag als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.