Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Kooperieren.
Wir sind Teil einer der spannendsten und zukunftsträchtigsten Branchen:
dem Glasfaserausbau! In einer digitalisierten Welt ist eine leistungsstarke Internetverbindung kein Luxus, sondern eine Notwendigkeit. Genau hier setzen wir an: Mit unserer Expertise und digitalen Bau-Plattform revolutionieren wir den Breitbandausbau und machen Deutschland fit für die digitale Zukunft.
Unsere digitale Bau-Plattform
Der Game-Changer für den Glasfaserausbau! Unsere digitale Bau-Plattform vernetzt alle Projektbeteiligten – von Netzbetreibern bis zu Bauunternehmen – und macht den gesamten Prozess transparent und effizient.
Von der Planung bis zur Fertigstellung behalten alle den Überblick: Baufortschritt in Echtzeit, nahtlose Kommunikation und smarte Datenanalyse. Von unseren smarten Tools und Standards profitieren unsere Kunden, unsere Baupartner und auch unsere Mitarbeitenden!
Turnkey-Lösungen im Glasfaserausbau
Alles aus einer Hand: Von der Planung bis hin zur schlüsselfertigen Übergabe bieten wir End-to-End-Lösungen. So ermöglichen wir es unseren Kunden, sich voll und ganz auf ihr Kerngeschäft zu konzentrieren, während wir die Infrastruktur aufbauen.
Projektmanagement auf höchstem Niveau
Unsere Spezialist:innen übernehmen die Koordination komplexer Projekte, optimieren Bauabläufe und sorgen dafür, dass jedes Projekt pünktlich, budgetgerecht und in höchster Qualität abgeschlossen wird.
Qualitätssicherung und Dokumentation
Wir garantieren nicht nur einen reibungslosen Ablauf, sondern dokumentieren auch alle Schritte gründlich und nachvollziehbar – von der Planung bis zur finalen Abnahme. Das sorgt für Vertrauen und maximale Transparenz.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Hund erlaubt
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Coaching
Essenszulage
BetriebsarztBei uns findest du nicht nur ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Benefits, die deinen Alltag bereichern.
Teamevents
Wir setzen auf Teamgeist und veranstalten daher zweimal im Jahr Teamevents, um gemeinsam Spaß zu haben und das stetig wachsende Team kennenzulernen. Bei unseren Teamevents gibt es unternehmensweite Informationen aber auch immer einen Spaß-Part, damit das Netzwerken und der Austausch nicht zu kurz kommt! Natürlich wird jeder Tag mit einem gemeinsamen Dinner abgerundet!
Sportangebote
Dein körperliches Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb unterstützen wir dich mit attraktiven Sportangeboten (z.B. subventionierte Mitgliedschaften bei Urban Sports oder FitnessFirst).
Flexibilität
Fexibilität spielt bei uns eine zentrale Rolle – mit unserem Flex Office-Modell kannst du selbst entscheiden, wie du deine Arbeitszeit gestaltest. Für den mobilen Arbeitsplatz bekommst du von uns eine Home-Office-Ausstattung sowie ein Diensthandy, damit du jederzeit und überall gut vernetzt bist.
Moderne Home-Office-Ausstattung
Da das Arbeiten im Homeoffice ein wichtiger Bestandteil bei Fiber Experts ist, statten wir unsere Mitarbeiter bestmöglich aus. Dazu gehört ein Videokonferenzmonitor, ein Headset, ein Notebookständer und natürlich Maus und Tastatur. Auch ein iphone gehört zu unserer modernen Ausstattung dazu.
(Subventioniertes) Jobticket oder Dienstwagen (je nach Position)
Bei einigen unserer Positionen bekommst du einen Dienstwagen. Sollte dem nicht so sein, unterstützen wir dich gerne mit einer Zuzahlung zum Jobticket.
Corporate Benefits
Wer auf der Suche nach Rabatten und Angeboten ist, kann sich bei Corporate Benefits gerne umschauen. Über diese Plattform findet ihr eine große Anzahl an vergünstigten und abwechslungsreichen Angeboten, wenn ihr euch einen kostenlosen Firmenaccount anlegt. Ob nun ein romantisches Candle Light Dinner, Musical Tickets oder
ein paar neue Socken; hier ist alles vertreten!
Vitamine & Softdrink
Ein prall gefüllter Obstkorb für euren täglichen Vitaminbedarf und kühle Getränke stehen euch jederzeit in den Düsseldorfer und Kölner Büros bereit. Außerdem könnt ihr herrliche Kaffeespezialitäten von unseren Kaffeevollautomaten genießen.
Betriebliche Altersvorsorge
Altersvorsorge ist unerlässlich - daher bieten wir unseren Mitarbeitenden eine betriebliche Altersvorsorge (BAV) an. Damit unterstützen wir nicht nur die finanzielle Absicherung für die Zukunft, sondern sorgen auch dafür, dass du dich langfristig bei uns wohlfühlst und sorglos in die Zukunft blicken kannst.
Was zeichnet uns aus?
Innovation, Teamgeist und die Leidenschaft, Grenzen zu sprengen – das sind unsere Kernwerte. Mit reichlich Branchenerfahrung und dem Mut zu neuen Wegen, gestalten wir den Glasfaserausbau neu und setzen dabei auf digitale Prozesse und starke Partnerschaften.
Onboarding
Unser Einarbeitungsprozess beginnt stets gemeinsam mit allen neuen Kolleg:innen an unserem Bürostandort in Düsseldorf. Die erste Hälfte des Tages umfasst ein allgemeines Onboarding, das von unserem HR-Team durchgeführt wird. In diesem Rahmen erhalten die neuen Mitarbeiter:innen wichtige Informationen über Fiber Experts sowie Einblicke in unsere Unternehmenskultur.
Nach einem gemeinsamen Mittagessen folgt das Onboarding der jeweiligen Fachbereiche, in die die neuen Kolleg:innen integriert werden. Um sicherzustellen, dass jede:r neue Mitarbeiter:in auch die Möglichkeit hat, andere Fachabteilungen im Unternehmen kennenzulernen, präsentiert sich jede Abteilung in einem separaten Onboarding-Programm.
Darüber hinaus bieten wir ein Patenprogramm an, das unseren neuen Kolleg:innen auch nach dem Onboarding eine Ansprechperson für Fragen und Unterstützung zur Verfügung stellt.
Wie sieht die Arbeit bei uns aus?
Arbeiten ist wichtig, aber das Leben daneben auch. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und offenen Ohren für individuelle Wünsche sorgen wir dafür, dass die Balance stimmt. Teamgeist wird bei uns großgeschrieben: Egal wen du um Rat fragst, du wirst immer eine Antwort erhalten und dich somit sofort gut im Team aufgenommen fühlen. Aber auch, wenn mal etwas nicht so läuft, wie du es dir vorstellst: Bitte zögere nicht und sprich mit unserer HR-Abteilung. Teamwork makes the dream work und gemeinsam finden wir immer einen guten Weg!
Wer bei uns erfolgreich ist, bringt nicht nur die richtigen Fähigkeiten mit, sondern passt auch perfekt zu unserer Unternehmenskultur. Wir suchen kreative Köpfe, die Verantwortung übernehmen, nicht davor zurückschrecken, neue Ideen einzubringen und gemeinsam mit uns die Digitalisierung des Glasfaserausbaus voranzutreiben. Du solltest ein Teamplayer sein, der den Austausch mit anderen schätzt, und eine Hands-on-Mentalität mitbringt. Wenn du Spaß daran hast, komplexe Herausforderungen zu meistern und immer den nächsten Schritt zu denken, bist du bei uns genau richtig. Wir setzen auf Eigeninitiative und Mut, neue Wege zu gehen – für dich und für uns!
Gesuchte Aufgabengebiete:
Der Glasfaserausbau ist Teamarbeit. Dafür braucht es Spezialist:innen aus den unterschiedlichsten Bereichen. Deshalb arbeiten bei uns zwölf Bereiche klug und agil für die Digitalisierung zusammen:
Für uns zählen nicht nur Abschlüsse, sondern vor allem deine Motivation und deine Persönlichkeit. Du hast ein Gespür für digitale Trends und setzt dieses Wissen in die Praxis um? Perfekt! Bei Fiber Experts arbeiten verschiedenste Spezialisten am Breitbandausbau in Deutschland:
Ob Tiefbauexpert:innen, IT-Profis oder unbeirrbare Controller:innen – sie bilden ein interdisziplinäres Team für effiziente Projekte und Zufriedenheit bei den Kunden. Und sie alle eint der Wille, immer wieder neue Wege und Lösungen zu finden, sich selbst und die Leistungen von Fiber Experts weiter zu verbessern.
So besteht das Team von Fiber Experts derzeit aus über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in zwölf verschiedenen Bereichen – darunter Branchenkenner:innen wie auch Quereinsteiger:innen. Im Zusammenspiel sind wir ein verlässliches und starkes Team, das konsequent die Digitalisierung Deutschlands vorantreibt.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Fiber Experts Deutschland GmbH.
Hauptsitz Düsseldorf:
Heerdter Lohweg 35 | 40549 Düsseldorf
Niederlassung Köln:
Vogelsanger Str. 187c | 50825 Köln
Man kann sich proaktiv einbringen, Themen vorschlagen und vorantreiben. Es werden einem Chancen geboten, sich beruflich weiterzuentwickeln. Entscheidungen werden schnell getroffen, was das ganze Arbeitsumfeld sehr dynamisch macht.
Man wird als Mitarbeiter gesehen und ist nicht nur eine Nummer. Themenvorschläge werden angenommen und berücksichtigt. Uns werden Berufliche Weiterentwicklungen geboten.
Sehr flache Hierarchien. Jeder kann seine Ideen einbringen und umsetzen. Junges Unternehmen, viel Gestaltungsspielraum.
Die offene und transparente Kommunikation, die Entwicklungsmöglichkeiten und den Teamgeist.
Tolle Teamevents sowie gegenseitige Wertschätzung
Flexible Arbeitszeiten sind nicht wirklich flexibel.
Es wird wenig für ein gutes Arbeitsklima unternommen.
Stress und fehlende Kommunikation ist Standard.
Das würde ich dem Chef persönlich sagen, wenn ich etwas zu bemängeln hätte.
-Die Extrameile wird leider zur Gewohnheit
-Teilweise zu hohe Arbeitsbelastung
Sie können ihre Termine einfach nicht einhalten!
Nix zu erwähnen.
Man sollte einfach mal die Erwartungshaltung etwas zurückschrauben. Es ist zwar wichtig ambitionierte Ziele zu stecken, jedoch sollte man auf dem Boden der Tatschen bleiben.
Wichtig wäre es auch, nicht zu jedem Wunsch der Kunden ja und Amen zu sagen. Mehr Aufträge sind zwar schön, aber wenn sie nicht realisiert werden können bringen sie auch nichts außer unnötige Arbeit
Der Umgang mit Kunden ist betrügerisch. Sie können das Versprochene nicht einhalten.
Mehr miteinander reden.
Mehr Kommunikation und Prozesse. Vorschläge sollten ernster genommen werden.
Ein AMG als Dienstwagen würde meine Produktivität sicher steigern!
Der am besten bewertete Faktor von Fiber Experts Deutschland ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ältere Kollegen bringen viel Erfahrung mit ins Unternehmen
... fühle mich wertgeschätzt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fiber Experts Deutschland ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildung ist ausbaufähig, aber eben der wenig verfügbaren Zeit geschuldet.