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Fietz 
GmbH
Bewertung

Schlechte Firma

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Löhne werden sehr früh und Pünktlich bezahlt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Umkleidekabine sind im Winter zu kalt wen von der Dusche kommt.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte sich langsam mal mühe geben mit den Gehälter der Mitarbeiter/in wen man noch welche hat die schön so lange da sind und nicht immer in die Firma investieren.

Arbeitsatmosphäre

Ja ist super kommt drauf an in welcher Schicht man ist es gibt auch paar schwarze Schafe.

Kommunikation

Es könnte besser gehen mit Vorgesetzen und Mitarbeiter.

Kollegenzusammenhalt

Ja es kommt drauf an in welcher Abteilung man ist und mit wem man zusammen Arbeitet.

Work-Life-Balance

Familien Rücksicht finde ich klasse wen man was Privates hat hat die Firma volles Verständnis.

Vorgesetztenverhalten

Man nimmt die nicht mehr für Ernst die sitzen den ganzen Tag rum und wen man ein Konflikt ist nimmt man es nicht in die Hand oder klärt es weil man keine Lust hat zu reden.

Interessante Aufgaben

Immer das gleiche nur Ringe.

Gleichberechtigung

Aufstiegschance nie im Leben ausser man kann sich gut Verkaufen oder man ist ein guter freund beim Vorgesetzen.

Arbeitsbedingungen

Ja man hat in neue Messmittel investiert das ist schon mal ein Anfang.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man hat auf den Dächern solarplatten verbaut für die Umwelt 5 Sterne.
Sozialbewusstsein naja sollte die Geschäftsführung nochmal nach schlagen was das ist.

Gehalt/Sozialleistungen

Da kann man nur noch weinen, wär keine familie Gründen möchte oder keine Erwartung im Leben kann dort anfangen zu Arbeiten man wird nicht mal nach Tarif oder Chemie bezahlt sehr sehr Traurig.

Image

Ohja Image ist sehr wichtig für die Firma und die Mitarbeiten wie das letzte behandeln.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung könnt ihr vergessen nicht in der Firma total verschlafen und Karriere wär gut reden kann.


Umgang mit älteren Kollegen

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