Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

FIN 
to 
date! 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 21 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei FIN to date! die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
FIN to date!
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
FIN to date!
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

21 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    62%

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    62%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    62%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    62%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Locker, freundlich und zielorientiert

Bewertung lesen
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offen, herzlich

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gut möglich

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Klar und motivierend

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Das positive Mindset, welches wir unseren Teilnehmern und Kunden vermitteln, leben wir auch im Unternehmen bestmöglich vor. Daher ist die Atmoasphäre immer freundlich und liebevoll. Feedbackkultur auf höchstem Niveau.

5,0
KommunikationFührungskraft

Wertschätzend und supportend - es wird immer nach Lösungen für Herausforderungen gesucht, selbst bei Konflikten, die es eben zwischen Menschen auch mal geben kann. Es gibt eine Vertrauensperson und Coaches im Unternehmen, die bei Krisen helfen.

Anmelden