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2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 413 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Finanz Informatik die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 807 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Finanz Informatik
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Finanz Informatik
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

413 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    58%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    53%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    52%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    46%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    45%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Unternehmen ist so groß und vielfältig, da gibt es viele spannende Aufgaben. Darüber hinaus gibt es diverse Entwicklungsmöglichkeiten für die Mitarbeitenden.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Lob von KollegInnen und Vorgesetzten

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Umfangreicher Austausch im Team

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Großer Zusammenhalt und Unterstützung im Team

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitszeit der flexibel wählbar

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ehrlich und direkt

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