750 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
588 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 90 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Führungskräfte
Kommunikation
Konsequent sein und mehr auf den Betriebsrat hören!
Katastrophal
Absolut hinterhältig!
Es gab spannende Aufgaben und guten Zusammenhalt im Team. Das lässt sich aber leider nicht allgemein behaupten.
Fokus auf neue Technologien, externe mehr beachten und fördern, agiler werden
Als externer wird man dort meist weniger beachtet und erhält zu wenig Verantwortung, selbst wenn man einen guten Job macht
Die meisten Kollegen gehen, vollkommen zurecht, davon aus, hier den Arbeitgeber fürs Leben gefunden zu haben.
Man hat manchmal das Gefühl in einer Behörde zu arbeiten.
Auf H3 Ebene regelmäßig die tatsächlichen Führungskompetenzen evaluieren, anstatt nur auf die Fachlichkeit zu gucken.
Prinzipiell gut. Es gibt sehr viele ältere Kollegen und leider teilweise sehr angestaubte Verhaltensweisen. Der Arbeitgeber ist zwar dran das zu ändern, bis es hier allerdings spürbare Effekte gibt, wird (je nach Abteilung) allerdings noch dauern. Man kann halt vielen Menschen, die seit 30 Jahren den gleichen Job machen nicht mehr viele neue Tricks beibringen.
Bis auf die starre Homeoffice-Regelung sehr gut. Es gibt Langzeit-Arbeitskonten, eine echte Bereicherung!
Karriere ist schwierig, Weiterbildung jedenfalls über interne Schulungen immer gerne gesehen. Aber auch externe Weiterbildungsmaßnahmen werden übernommen, sofern hier das Verhältnis zwischen Nützlichkeit und Kosten nicht zu sehr aus dem Ruder läuft.
Das Gehalt ist in Ordnung. Es ist aber auch Schmerzensgeld.
Innerhalb der Abteilung super, außerhalb habe ich oft eine "Nicht-Maine-Aufgabe"-Mentalität erlebt.
Es gibt sehr viele Urgesteine. Viele sind absolute Experten in dem, was sie tun und das ist sowohl den Kollegen, als auch dem Arbeitgeber absolut klar.
Das hängt stark von der tatsächlichen Führungskraft ab. Mit meiner Führungskraft bin ich jedenfalls überhaupt nicht warm geworden und es wurden mir antiquierte und unfaire Vorhaltungen gemacht. Das war für mich sogar der Grund zu gehen. Ich habe aber auch viele fähige Führungskräfte kennen gelernt, das ist hier auch nicht anders, als bei anderen großen Unternehmen.
Gut eingerichtete Büros, leider an vielen Standorten ohne Klimaanlage, sodass heiße Sommer wirklich heiß werden können.
Es gibt regelmäßige Videostreams, bei denen die Geschäftsführung von Erfolgen und Herausforderungen berichtet.
Hängt auch an der Abteilung. Wenn man jedoch in der COBOL-Welt gefangen ist und nur ein paar Services in Java umsetzen kann, dann ist das nicht schlecht, aber auch wirklich nicht spannend.
Tolle Atmosphäre, nette Kollegen, super Sozialleistungen, Tolle Aufgaben
Krasse Arbeitsbelastung,
Seit Jahrzehnten erfolgreiche strategische Entwicklung des Unternehmens
Zu viel hierarchische Prozesse, zu wenig fokussiert auf veränderte Bedürfnisse der Menschen
Mehr Fokus auf echte Personalbindung.. weniger Glamour mehr reale Unterstützung
Firma ist nicht so bekannt
Erfahrung wird geschätzt.
Gute Homeoffice Regelung
Ganz ok. Durch Frauenförderung werden inzwischen Männer diskriminiert.
Da geht noch was. Z. B. Wäre arbeiten aus dem Ausland toll.
Und 5 TGe die Woche Remote Working
große Wertschöpfungskette - vom RZ-Betrieb, SW-Entwicklung, Dokumentation und Endanwenderschulung bis zum Kundenservice
- Totale Flexibilität
- Home Office Regelung
- Ausstattung
- Kantine
- Betriebssportgruppen
- Fitnessraum
- Bezahlung
- Mitarbeiter Events
Man wird gehört, respektiert und ernst genommen.
Nicht nur intern, sondern auch externe Dienstleister arbeiten gerne hier.
Flexible Arbeitszeiten. Wenn es der Kalender zulässt, kann man kommen und gehen zu fast jeder Zeit. Das schätze ich sehr!
Bin selbst von externen zu intern gewechselt. Nach wie vor eine sehr gute Entscheidung!
Karriere ist jederzeit möglich und auch die Möglichkeiten vielleicht etwas anderes innerhalb des Unternehmens zu machen.
Bin sehr zufrieden. Gehalt kommt immer pünktlich.
Ein Beispiel:
Es wird kaum noch gedruckt. Merke ich auch an meinem Verhalten. Es hat etwas gedauert und ist auch noch Potential vorhanden, aber der Tag lässt sich bereits heute sehr gut rein digital arbeiten.
Kollegen sind echt hilfsbereit und nett.
Und das bislang erlebe geht über den eigenen Fachbereich hinaus.
Ob Jung oder Alt, die Kolleginnen und Kollegen werden alle gleich behandelt, und das ist auch gut so.
Also kein Gefühl nicht mehr gebraucht zu werden.
Ganz im Gegenteil, mi dem Mangel an Fachkräften sind ältere Kollegen weiterhin ganz wichtig.
Regelmäßige Verabschiedungen (Ruhestand) werden gemeinsam gefeiert. -Toll!
Respektvoller Umgang und authentisch. Ich mag meine Führungskraft und habe ein gutes Auskommen.
Top Ausstattung.
Stühle, Tische, Notebook, IPad und iPhone. Es fehlt mir an nichts.
Wiederkehrende Termine mit Infos von BR, Fachabteilung und einem sehr informativen Intranet.
Konnte bislang nichts negatives feststellen. Jeder hat die gleichen Chancen. Ich meine sagen zu können, das das Verhältnis doch recht ausgewogen ist.
Könnte ein wenig Entlastung gut gebrauchen, aber man hat es bereits erkannt und wird dran arbeiten.
- Sehr sicheres, systemrelevantes Unternehmen
- Kollegiales Umfeld, gute Entwicklungsmöglkeiten
- Starke Benefits
- Nichts..
Sehr flexible Arbeitszeiten, die Arbeitszeiten bewegen sich in einem sehr gesundem Rahmen, sehr familienfreundlich, mobiles Arbeiten wird angeboten und flexibel gelebt.
Nachhaltigkeit wird immer wichtiger.
Wer möchte, kann sich gut hier gut entwickeln! Weiterentwicklung wird aktiv gefördert. Trainings/Weiterbildungen werden angeboten.
Attraktive Gehaltsstrukturen und insgesamt sehr gute Sozialleistungen, Prämien, betriebliche Altersvorsorge etc.
Inzwischen immer mehr Frauen in Führungspositionen, was für ein Tech-Unternehmen eher unüblich ist. Auf Diversität wird immer mehr Wert gelegt.
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