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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Fink & Partner die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Ziele mit Mitarbeitern festlegen oder Mitarbeiter loben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unschlagbar - wir sind unterschiedliche Typen, harmonieren aber alle sehr gut. Sicher trägt das tägliche gemeinsame Frühstück auch dazu bei.
Vertrauensarbeitszeit wird GELEBT. Du bist ein Frühaufsteher? Fang um 06 Uhr an und geh entsprechend früher. Du kommst morgens nicht aus dem Bett? Dann fang halt um 10 Uhr an. Alle Kollegen erhalten das volle Vertrauen, dass sie gewissenhaft ihren Job machen. Homeoffice ist nach Absprache möglich.
Hier kann man sich entfalten. Mitdenken und einbringen ist klar gewünscht. Das Aufgabenfeld ist vielfältig und spannend.
das Arbeitsklima ist genial, alle Kollegen sind immer mit einem offenen Ohr und Tipps für einen da
Die Kommunikation ist auf einem sehr sehr guten Weg!
Hier fehlt noch ein wenig Feintuning an manchen stellen, dass sich alle Kollegen immer informiert fühlen.
Es wird viel gelacht und alle Türen stehen immer offen.