Nicht so gut, wie auf den ersten Blick
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Lage, das kostenlose Essen und die kostenlosen Getränke
viele der jungen, netten Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
interne Kommunikation und Gehalt.
Verbesserungsvorschläge
Ehrliche Kommunikation etablieren.
Familienbewusster werden.
Mehr zahlen.
Arbeitsatmosphäre
Zu Beginn erscheinen einem die Lage am See, das kostenlose Mittag, die kostenlosen Getränke sowie die vielen netten jungen Kollegen sympathisch. Spätestens nach einem halben Jahr wird klar, dass FIO Probleme in der internen Kommunikationskette hat. Workaholics, deren Kinderplanung in weiter Ferne liegt, sollten sich bei FIO wohl fühlen.
Kommunikation
Schlecht. Nach außen wird immer von offener Kommunikation gesprochen. Die Realität ist, dass viel vertuscht, verheimlicht und hinter dem Rücken anderer besprochen wird.
Kollegenzusammenhalt
Nur vereinzelt. Viele Einzelkämpfer, die versuchen über die Runden zu kommen. Durch das interne Kommunikationsproblem herrscht wenig Offenheit unter den Kollegen.
Work-Life-Balance
Die flexible Arbeitszeit ist hier definitv ein Nachteil für den Arbeitnehmer. Überstunden sind keine Seltenheit und wer doch mal eher geht, wird gefragt, ob die Arbeitszeit eingehalten wird. Familienplanung ist bei FIO ungern gesehen.
Vorgesetztenverhalten
schlechte Kommunikation führt zu Problemen und Missverständnissen
Interessante Aufgaben
Abhängig von der Abteilung: fordernd, viel Kundenkontakt, Abwechslung
Gleichberechtigung
gut
Umgang mit älteren Kollegen
gut
Arbeitsbedingungen
große, helle Büros, kostensloses Mittag sowie kostenlose Getränke, Hunde sind erlaubt
Einige Büros beherbergen zu viele Mitarbeiter, sodass es zu laut ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tabaluga Kinderheim, zu Weihnachten werden Süßigkeiten für die Tafel gesammelt
Gehalt/Sozialleistungen
Engagierte Mitarbeiter gehen, weil zu wenig gezahlt wird.
Für Absolventen ist das Gehalt zu Beginn akzeptabel. Gehaltsverhandlungen sind langwierg. Wer keine 5 Jahre bei FIO gearbeitet hat,sollte mit keiner Gehaltserhöhung rechnen.
Image
nach außen sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Wer sich dafür einsetzt, bekommt Weiterbildung. Aber ganz so unkompliziert, wie in größeren Firmen, ist es nicht.