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FiPP - Fortbildungsinstitut für die pädagogische Praxis Logo

FiPP 
- 
Fortbildungsinstitut 
für 
die 
pädagogische 
Praxis
Bewertung

Viele Köche verderben den Brei...

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FiPP - Fortbildungsinstitut für die pädagogische Praxis gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mittlerweile gar nichts mehr. Das Geld und zwei Kolleginnen sind mein einziger Halt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Außen Hui, innen ziemlich Pfui, emotional und menschlich schlechte Leitungen werden toleriert und schön geredet! Ich sage nur: Wenn der Kopf stinkt...

Verbesserungsvorschläge

Das was man von anderen verlangt auch selber leben und umsetzen! Nicht nur mit Transparenz prahlen, sondern dann auch so handeln! Hinter seinen Mitarbeitenden stehen und nicht hinter den falschen Leuten! Und auch die Leitungen mehr durchleuchten!!

Kommunikation

Wenn die Kommunikation auf Leitungsebene schon nicht klappt

Work-Life-Balance

Was ist das?? Scheint hier ein Fremdwort zu sein

Vorgesetztenverhalten

Davon ist eine Leitung Topp, die andere hat den Beruf verfehlt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mehr Schein als sein


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

FiPP-Recruiting

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für Deine Bewertung. Es freut uns, dass Du unter Deinen Kolleg*innen einen starken Zusammenhalt gefunden hast. Wir nehmen Kritik grundsätzlich ernst und sind auch zu Deiner nun intern im Gespräch. Gleichzeitig bitten wir Dich, die FiPP-internen Möglichkeiten zur Äußerung von Verbesserungsvorschlägen zu nutzen, wie zum Beispiel das Beschwerdemanagement und ggfs. auch den Betriebsrat. Scheue Dich nicht auf Deine*n Führungskraft zuzugehen und aktiv an Verbesserungen mitzuwirken und solche anzustoßen.

Auch die Kolleg*innen aus dem Personalmanagement stehen Dir gerne mit offenen Ohren zur Seite. Sicherlich werden wir gemeinsam Lösungen finden.

Viele Grüße
Personalmarketing und Recruiting

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