Entwicklung am Limit. Leitung chaotisch und ohne Bezug zur Basis.
Verbesserungsvorschläge
Projektpläne die auf die aktuelle Auslastung angepasst sind.
Mehr Verständnis für die Probleme der Mitarbeiter.
Anerkennungen für die geleistete Arbeit.
Mehr Karrieremöglichkeiten.
Konsequente Priorisierung von Aufgaben. Mit der Folge das andere Aufgaben bewusst liegen gelassen werden können
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen, jedoch in fast allen Bereichen die mit der Entwicklung zutun haben schlechte Stimmung. Zu wenige Leute, zu viele Projekte, schlechte Terminpläne die mit der Auslastung der Entwicklung nichts zutun haben.
Immer mehr fachfremde Aufgaben die mit der eigentlichen Entwicklung nichts zutun haben.
Man hat oft den Eindruck als würde dieses große Unternehmen zum ersten Mal ein Gerät entwickeln.
Kommunikation
Leider von den höheren Managementebenen zu wenig Kommunikation und fehlender Bezug zur Basis.
Work-Life-Balance
35h/Woche ist nur ein theoretischer Wert. Regel ist zwischen 40-45h/Woche.
Vorgesetztenverhalten
Sehr stark vom Fachbereich und dessen Leitung abhängig.
Fachbereichsleiter oft kaum zu greifen und zu weit Weg von den täglichen "Problemen" der Angestellten. Da ist man oft allein gelassen.
Interessante Aufgaben
Die fachspezifischen Aufgaben sind hier durch die tollen Produkte sehr gut. (Das einzige was hier noch einige in der Firma hält.)
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut. Gibt aber Firmen die einem mehr zahlen.
Image
Top Name.
Karriere/Weiterbildung
Die Karrieremöglichkeiten sind kaum vorhanden. Anerkennungen für Zusatzaufgaben bzw. Projekte fehlen hier. Da meldet sich natürlich keiner mehr freiwillig für Mehrarbeit.
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihr ehrliches und konstruktives Feedback. Wir nehmen Ihre Kritikpunkte ernst und arbeiten kontinuierlich daran, Prozesse und Strukturen zu verbessern. Ihr Input hilft uns, als Unternehmen weiter zu wachsen. Wenn Sie konkrete Vorschläge oder Anliegen haben, stehen wir jederzeit für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.