Qualitätsmanagement ist nur zur Fassade da.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte interessieren sich aktuell nicht für das Qualitätsmanagment. Hauptsache die Zertifikate stimmen. Gemeldete Abweichungen werden ignoriert, wenn eine Lösung zu kompliziert ist; oder die Dokumentation der Abweichungen wird aktiv bekämpft, damit sie bei Zertifizierungen nicht sichtbar werden.
Verbesserungsvorschläge
Probleme ehrlich angehen, auch wenn nicht alles sofort behoben werden kann.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen eigentlich tadellos. Nur wenn einem als QMB gravierende Mängel auffallen, wird die Atmosphäre zum Vorgesetzten empfindlich schlechter.
Kommunikation
Unter den Kollegen im Große und Ganzen in Ordnung. Bei gravierenden Mängeln, wird die Kommunikation aber zunehmend schlechter. Man wird hingehalten und eine Lösungsfindung wird nicht angestrebt.
Vorgesetztenverhalten
Das Qualitätsmanagement dient als Fassade. Wenn gravierende Mängeln gefunden werden, wird das Qualitätsmanagement nicht bei der Lösung unterstützt. Es droht/erfolgt sogar die Kündigung, wenn Mängel bei Zertifizierungen sichtbar werden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind durchschnittlich interessant.
Arbeitsbedingungen
Wenig Unterstützung seitens der Vorgesetzten.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden.