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FMSicherheit 
Flughafen 
München 
Sicherheit 
GmbH
Bewertung

paar Leute rauswerfen, dann wärs spitze

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn kommt pünklich. Prämie für Zusatzschichten. Bezahlte Pausen. Zuschlag für Casinos und Restaurants am Airport.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

der Betriebsrat ähnelt mehr der Sesamstrasse. Leider sind hier auch einige Mitglieder, die die Leute aufstacheln.

Verbesserungsvorschläge

mehr Umfragen unter den Mitarbeitern. Die Miesmacher abmahen. Mitarbeiter belohnen, die den ÖPNV nutzen (z.B. mit 49 euro Ticket)

Arbeitsatmosphäre

ganz gut, ausser man hat die bekannten Miesmacher dabei. An den Toren katastophal, hier wird nur geschimpft und gelästert. Wenn ich dort arbeiten muss, bin ich froh wenn der Tag rum ist.
Lufhansa und Terminals gut.

Kommunikation

dank internen Mitteilungen über die Homebase immer besser

Kollegenzusammenhalt

je nach Abteilung und Gruppe.

Work-Life-Balance

Schichtarbeit ist nie gut aber jeder sucht es sich ja selbst aus. Das Raster ist besser als die vorherigen (4 habe ich bis jetzt mitgemacht), regelmäßig 3 und 4 Tage frei. Urlaub wird auch kurzfristig genehmigt. Die Dispo macht vieles möglch und reagiert in bestimmten Situationen sehr menschlich

Vorgesetztenverhalten

gibt sehr gute aber leider auch einige, die sich an der Stimmungsmache beteiligen und über alles und jeden schimpfen. Ein SL sollte eigentlich neutral sein und nicht über übergeordnete Führungskräfte lästern

Interessante Aufgaben

je nach Einteilung

Arbeitsbedingungen

im Sommer leider viel zu heiss, keine Klimaanlagen an den Kontrollstellen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt bestimmt die Gewerkschaft Verdi aber da kann keiner meckern. 125% Feiertag, 50% Sonntag usw. Plus Shoppingkarte bis zu 40 Euro, bald sogar noch höher.

Image

unsere Stimmungsmacher tragen einen hohen Anteil an dem Image. Aber auch andere Firmen am Flughafen haben ein schlechtes Image.

Karriere/Weiterbildung

wer will, der kann


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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