Der FNT Spirit wird nicht nur versprochen, er wird gelebt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wie in der Überschrift bereits gesagt, es wird gelebt, was im Hiring versprochen wird. Der Spirit ist nicht nur Marketing.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass ich ihn nicht früher kennengelernt habe ;)
Verbesserungsvorschläge
Es passieren bereits viele gute Veränderungen, wenn Ideen kommen, können diese direkt angesprochen.
Arbeitsatmosphäre
Ein familiäres Miteinander, wir gewinnen gemeinsam, wir verlieren gemeinsam.
Kommunikation
Zentrales Medium ist Sharepoint, regelmäßige Updates des C-Levels.
Kollegenzusammenhalt
Super!
Work-Life-Balance
Ergebnisse zählen, das Wie ist eigene Verantwortung.
Vorgesetztenverhalten
Fordern & Fördern, sowohl im Beruflichen als auch in der persönlichen Beziehung.
Interessante Aufgaben
Absolut, man kommt mit vielen Themen auch außerhalb der Rolle in Berührung und lernt so auch neben dem rollenspezifischen Horizont viel dazu.
Gleichberechtigung
Kein Diskussionspunkt.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Moderne Infrastruktur, es wird weiter modernisiert und optimiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Green wird immer wichtiger.
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut fair und verhandelbar.
Image
Starke Positionierung am Markt, unschlagbares Portfolio.
Karriere/Weiterbildung
Durch flache Hierarchien nur langfristig planbar, aber sicher offen.