Maßlos zu lesen wie hier plötzlich Positiv Bewertungen getarnt vom Arbeitgeber als Mitarbeiter gepostet werden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich mag die Menschen die ich betreue. Sonst leider nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter Politik. Hausleitung Geschäftsführung und den Betriebsrat.
Verbesserungsvorschläge
Ändern der Personal Politik. Man so aufpassen was man sagt oder aich nicht sagt. Es ist irgendwie ein gefährliches Pflaster. Du könntest zu jeder Zeir dee nächste sein der auf der abschussliste steht.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht. Ich weiß es da ich hier arbeite. Grauenhaft!! Bin froh wenn ich was neues habe. Alleine schon zu lesen wie die Geschäftsführung /Hausleitung sich hier als Arbeitnehmer ausgibt und sich getarnt nach oben lobt um die schlechten Rezensionen auszugleichen
Kommunikation
Wie beschrieben eher schlecht. Mobbing, gerede hinter dem Rücken. Besonders auffällig ist es das Personen die im Urlaub oder krank sind besonders gezielt im Fokus negativ im Fokus der Kollegen sind.Hausleitung isr meist mitinvolviert.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt keinen Zusammenhalt. Jeder spielt seinen eigenen Vorteil aus. Wer die Hausleitung gut kennt und mit ihr zum Pferdesport geht, oder Familiär in der Geschäftsführung verwickelt ist erhält besondere Vorteile.
Work-Life-Balance
Gibt es nicht. Ein leben für den FFB. Arbeit steht über alles Am liebsten hätte men keine Rechte laut Arbeitgeber. Grundprinzip von geben und nehmen nicht verstanden.
Vorgesetztenverhalten
Wirkt wie eine Marionette. Hat nicht viel Ahnung, weder in Personalführung, noch in Mitarbeiterführung oder Mitarbeitermotivation. Es ist sehr traurig zu sehen was da so passiert. Aufgrund dessen gibt es einen hohen Personalwechsel. Gute Fachkräfte werden entlassen. Ersatz kommt nicht wirklich. Gute Mitarbeiter werden rausgemobbt. Fachkräfte fehlen an allen Ecken. Zusammenhalt isr ein Fremdwortlexikon.
Interessante Aufgaben
Hauptsache alles irgendwie versorgt, Und Hauptsache alles steht für den LVR optimal in der Dokumentation. Wirklichkeit spielt keine Rolle. Das all glatte Bild nach außen muss ja Stimme .
Gleichberechtigung
Nut für die, die zum Fmaikienkreis gehören Idee die sich gut einschleimen und am besten keine eigene Meinung haben
Umgang mit älteren Kollegen
Na ja
Arbeitsbedingungen
Schichtdienste unvorhersehbar. Dienstplanung ist eine Katastrophe. Urlaub nur je nach dem welche Etage dran ist den Urlaub zu erst zu planen. Überstunden Abbau ebenfalls Katastrophe.
Gehalt/Sozialleistungen
Kaum noch Fachkräfte im Haus. Aber scheinbar ist dies egal denn egal ob Ausgebildet oder nicht, bekommt jeder das gleiche.
Image
Das Image wird hoch gehalten. Alleine wie hier zu lesen ist. Der Arbeitgeber versucht durch bessere Bewertungen getarnt als Arbeitnehmer als Antwort auf die negativen Bewertungen, die zurecht negativ sind zu Antworten und das Image zu bewahren. Es sind eine Menge sehr guter Kollegen gegangen oder rausgemobbt worden. Dies war nicht gut Jnd mache such bemerkbar im Arbekeitsalltag deutlich. Die Mitarbeiter Politik stimmt von vorne bis hinten nicht.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Möglichkeit zur Karriere . Also nicht hier bei uns im FFB. Dies bleibt nur privilegierten vorbehalten. Wie dem Mentor.