4 Mitarbeiter:innen, die bei FOND OF eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,5 von 5 Punkten.
3 Auszubildende empfehlen FOND OF als Ausbildungsbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
In der Rechtsabteilung herrscht eine sehr angenehme und lockere Arbeitsatmosphäre mit offener Kommunikation. Auch zu den anderen Abteilungen ist die Kommunikation weitgehend positiv, schnell und problemlösungsorientiert.
Mir wurden keine starren Arbeitszeiten vorgegeben und meistens wurde ich spätestens um 17 Uhr mit Nachdruck nach Hause geschickt.
Könnte im Vergleich zu manch anderen Unternehmen und Kanzleien und gemessen an der Arbeit, die man abnimmt, besser sein. Gleichzeitig gibt es auch genügend Arbeitgeber, die gar keine Zusatzvergütung zahlen.
Ich habe nicht nur von meiner "offiziellen" Ausbilderin viel gelernt, sondern auch alle anderen Kolleginnen der Rechtsabteilung waren stets offen für meine Fragen und haben mir konstruktive Kritik gegeben.
Viel Spaß an der Arbeit und bei privaten Gesprächen gehören hier zur Tagesordnung. Daneben gibt es diverse Team-Events, zu denen ich auch als Referendarin herzlich eingeladen war.
Wie zu erwarten sind die Aufgaben in einem Wirtschaftsunternehmen mit kleiner Rechtsabteilung sehr vielseitig. Von Vertragsgestaltungen aus diversen Rechtsgebieten über Lizenzierungen, Datenschutz- und Markenrechtsfragen bis hin zu den gesellschaftsrechtlichen Strukturen war alles dabei.
Alle Kollegen und Vorgesetzten sind mir stets mit Respekt begegnet und ich habe mich von Anfang an ernst genommen gefühlt. Auch als Referendarin war man dennoch ernsthaft an meinen Ideen und Meinungen interessiert.
Der komplette Betrieb ist einfach grandios. Teamwork vom allerfeinsten!
Im Moment ist alles so auf Verbesserungskurs, da kann man gerade nichts hinzufügen ^^
Man bekommt direkt eigene Verantwortungen übertragen, wodurch der perfekte Einblick in die verschiedenen Arbeitsbereiche gelingt. Die persönliche (Weiter-)Entwicklung steht an allererster Stelle, daher wird viel Zeit in den Austausch durch regelmäßige 1:1 zwischen Teamleitung & Azubi investiert.
Besser kann's eigentlich nicht sein.
In der Ausbildung bei ergobag werden einem viele Möglichkeiten geboten. Man lernt von Anfang an Eigenverantwortung zu übernehmen und bekommt vertrauensvolle Aufgaben und Projekte zugeteilt.
Zudem wird man super ins Team aufgenommen und integriert. Sowohl die Ausbilder als auch die Mitarbeiter haben immer ein offenes Ohr und unterstützen dich wo es nur geht.
Das Unternehmen legt sehr viel Wert auf ein tolles Arbeitsklima und ist sehr engagiert, das Team mit gemeinsamen Events zusammenzuhalten!
Klappt sehr gut ;)
Weiter so! :)
Das Betriebsklima könnte besser nicht sein. Das Team hält zusammen und zieht an einem Strang. Zudem werden regelmäßige Teamabende und Teamevents veranstaltet. Auch gemeinsame Wochenend-Trips, Betriebssport und andere Aktivitäten kann man in Anspruch nehmen.
Insofern man engagiert ist, den Anforderungen gerecht wird und die Ausbildung erfolgreich abschließt, bekommt man in jedem Fall Karrierechancen geboten. ergobag hat bisher alle Azubis übernommen.
Die Arbeitszeiten sind relativ normal, jedoch sollte man sich nicht auf "normale Bürozeiten" von 8-16 Uhr und Freitags bis 15 Uhr einstellen, sondern auf eine tägliche Kernarbeitszeit von 9-18 Uhr.
Die Entlohnung richtet sich nach der festgelegten Ausbildungsrichtlinie.
Man bekommt bei ergobag jedoch die Möglichkeit, sich an den Wochenenden etwas dazuzuverdienen. Es werden einem tolle Einblicke auf Messen, Schultaschenpartys oder anderen Events geboten, die wirklich Spaß machen.
Die Ausbilder haben immer ein offenes Ohr und sind sehr verständnisvoll.
Auch eine fachlich gute Ausbildung ist Ihnen wichtig, also das die Ausbildungsinhalte ordnungsgemäß vermittelt werden.
Der Spaßfaktor in der Ausbildung ist definitiv sehr hoch, da das Team sehr jung ist und hier alle gerne zur Arbeit gehen. Das strahlt hier auch jeder aus. Spaß bei der Arbeit wird bei ergobag GROß geschrieben
Man lernt sehr viel in der Ausbildung, da man von Anfang an verantwortungsvolle Aufgaben bekommt und auch an Projekten mitwirken darf! Ebenfalls bekommt man die Chance, an Weiterbildungen und Seminaren teilzunehmen. ergobag bietet zb. Englischkurse, Excelseminare, Powerpointschulungen oder allgemeine Vorträge, die den Arbeitsalltag erleichtern sollen, an.
Die Abwechslung ist auf jeden Fall groß, da man in verschiedenen Abteilungen und Bereiche reinschnuppern bzw. mitarbeiten darf und somit viele verschiedene Themen- und Aufgaben-felder kennenlernt und die einzelnen Arbeitsabläufe erlernt.
Der Ausbildungsrahmenplan wird eingehalten und geht noch darüber hinaus.
Man wird immer mit Respekt behandelt. Bei ergobag ist es egal ob man Praktikant, Azubi, Mitarbeiter oder Teamleiter ist- jeder tritt jedem mit Respekt gegenüber!