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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 246 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Fortbildungsakademie der Wirtschaft - FAW gGmbH die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 555 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Fortbildungsakademie der Wirtschaft - FAW gGmbH
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Fortbildungsakademie der Wirtschaft - FAW gGmbH
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

246 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    53%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    39%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    38%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    38%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Arbeitsatmosphäre

alte Büroausstattung, zu wenig Räume, angespannte Stimmung, Sparmaßnahmen

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1,0
Kommunikation

Nicht offen, es wird hinter dem Rücken getratscht, und wehe man hat eine andere Meinung als die selbsternannten „Führungskräfte“.

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1,0
Vorgesetztenverhalten

In erster Linie geringschätzend, Arbeit wird intern schlecht geredet obwohl Teilnehmende und Auftraggeber zufrieden sind, eigene Meinung ist unerwünscht, selbsternannte FK‘s mit sehr wenig Plan

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2,0
Interessante Aufgaben

Die intensive Arbeit mit Menschen ist zumeist herausfordernd. Kann aber, wenn der Rahmen stimmt, auch Spaß machen. Bei der FAW in Frankfurt (Oder) leider nur bedingt, da individuelle Befindlichkeiten der Kollegen den Arbeitsalltag bisweilen unerträglich machten.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Diese ist sehr angenehm, es wird klar und wertschätzend kommuniziert. Die Kollegen sehr hilfsbereit und man unterstützt sich gegenseitig.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man hat Zugriff auf ein regionales und auch übergreifendes Portal indem man sich regelmäßig informieren kann.

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