387 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
216 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 138 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Wertschätzung, wenig Respekt
1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mazars GmbH & Co. KG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Remote Arbeit, wenig Überstunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles was ich oben genannt habe..
Verbesserungsvorschläge
An Führungskraft: Behandele deine Mitarbeiter mit Respekt und Anerkennung – denn sie sind das Herz von Mazars! An Mazars: Bitte nur Partner:in einstellen, die Führungskompetenzen haben.
Work-Life-Balance
das ist ok
Karriere/Weiterbildung
keine Weiterbildung, weil Projekte/Chargeability Vorang haben.
Umgang mit älteren Kollegen
keine Angabe, da das Team insgesamt sehr sehr jung ist.
Vorgesetztenverhalten
Ich würde hier keinen Stern vergeben, aber leider geht das nicht. (hier Verbesserungsvorschlage an Kununu) Wie ich anfangs beschrieben habe, werden Mitarbeiter nicht wertgeschätzt. Der Vorgesetzte ist freundlich zu Kunden, aber unfreundlich zu Mitarbeitern. Hier wird zu viel kontrolliert und zu wenig vertraut. Micromanagement 100%!!! Viele Mitarbeiter sind traumatisiert, auch ich.
Gehalt/Sozialleistungen
unterdurchschnittliche Gehälter, Bonus werden nicht oder nur teilweise bezahlt
Gleichberechtigung
ist ok, habe aber bessere Unternehmenskultur erlebt
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben variieren, insgesamt ok.
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
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Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei MAZARS GMBH & CO. KG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Onboarding-Veranstaltung im HQ - Gehalt - junges Team - Fläche Hierarchie
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Allgemeine Organisation ist chaotisch, es wird viel auf Mitarbeiter abgewälzt. - dadurch insgesamt unprofessioneller Eindruck - es fehlt an zentralen Richtlinien/Guidelines
Image
Immerhin Platz 8 unter den Wirtschaftsprüfern
Kollegenzusammenhalt
Es wird sehr viel im Home Office gearbeitet, daher ist es für Neueinsteiger schwierig Anschluss zu bekommen.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist etwas in die Jahre gekommen, Facility Magement kommt nicht hinterher.
Danke für deine Rückmeldung. Wir freuen uns, dass du dein junges Team und auch unsere Onboarding-Veranstaltung so positiv erlebt hast. Auch deine konstruktive Kritik nehmen wir gerne an, denn euer Feedback hilft uns immer dabei, uns auch zukünftig noch weiter zu verbessern.
Wir wünschen dir in deinem Team weiterhin viel Erfolg, viele Grüße nach Frankfurt Sarah
Es besteht Verbesserungsbedarf bei dem Verhalten einiger Führungskräfte
2,0
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 im Bereich Finanzen / Controlling bei MAZARS GmbH, Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Rückblickend fand ich das Praktikum enttäuschend. Mein darauf folgendes Praktikum (Big 4) war definitiv viel angenehmer (weder unötige Aufgaben noch Lästereien).
Verbesserungsvorschläge
Die Vorgesetzten sollten viel mehr das Gespräch suchen und mehr auf individuelle Wünsche eingehen anstatt Vorwürfe und Behauptungen aufzustellen ohne jeglichen Beleg
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war eher davon geprägt, dann man kritisiert wird. Lob gab es hingegen eher selten
Image
Es wird viel davon gesprochen die "Brand" aufzubauen und viele schwärmen von dem so "tollen Team". Ich kann dies nicht ganz bestätigen
Work-Life-Balance
Im Vergleich zur Konkurrenz etwas besser
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich zur Konkurrenz ist die Bezahlung unterdurchschnittlich (dies sieht man auch bei der Praktikumsvergütung)
Kollegenzusammenhalt
Man merkt, dass sich einige Kollegen zu Gruppen zusammen schließen und hinter dem Rücken schlecht reden
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen gab es kaum
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte hat sich in mehreren Konfliktsituation komplett daneben verhalten und keine Eignung bewiesen. Weitere Vorgesetzte haben bei Fragen sich oft nicht gemeldet oder unverschämte Mails geschrieben.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind mehr oder weniger auf dem neuesten Stand. Aber auch hier gibt es Verbesserungsbedarf
Gleichberechtigung
Frauen haben definitiv gute Aufstiegschancen. Dies spiegelt sich auch an der Frauenquote wider
Interessante Aufgaben
Als Praktikant hatte ich die meiste Zeit entweder keine Aufgaben oder Aufgaben, die nichts mit meinem Praktikum zu tun hatten. Nur selten gab es Aufgaben, die im Zusammenhang zu meiner Tätigkeit standen (meistens dann aber nur Präsentationen erstellen).
Danke, dass du dir die Zeit für ein ausführliches Feedback genommen hast. Wir bedauern, dass du mit deinem Praktikum bei uns nicht zufrieden warst. Deine Beschreibung entspricht nicht dem Anspruch, den wir uns als Arbeitgeber setzen und wir würden deinen Eindruck gerne noch besser nachvollziehen können. Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen ist ein wichtiger Teil unserer Teamkultur. Einzelne Schulungsangebote und Trainings richten sich dabei teils nach Bereich und Einsatzgebiet der Teammitglieder und werden individuell abgestimmt, es stehen jedoch all unseren Kolleg*innen vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten zur Verfügung. Für detailliertere Schilderungen deiner Eindrücke melde dich jederzeit gerne unter kununu.feedback@mazars.de.
Wir wünschen dir alles Gute für deinen beruflichen Werdegang, viele Grüße nach Düsseldorf
Sarah
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Lieber nicht!
2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Recht / Steuern bei RBS RoeverBroennerSusat (Hamburg / Deutschland) in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alte und ungepflegte Räumlichkeiten. Keine vernünftigen Stühle etc.
Image
Nicht so hoch im Kurs.
Karriere/Weiterbildung
So wie überall. Kein Grund da anzufangen.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich im Vergleich!
Vorgesetztenverhalten
Bei manchen nicht auf dem Stand, den man in der heutigen Zeit und für ein Unternehmen dieser Größenordnung erwarten darf.
Kommunikation
Abhängig vom Vorgesetzten
Interessante Aufgaben
War sehr enttäuscht. Für die Mandate kann man auch in eine 0815-Kanzlei.
Es tut uns leid, dass du mit deiner Zeit bei uns in Hamburg nicht zufrieden warst. Wir sind immer daran interessiert uns weiter zu verbessern, können deinen Eindruck auf Grundlage der bisherigen Schilderungen aber leider noch nicht nachvollziehen. Vielleicht möchtest du uns unter kununu.feedback@mazars.de noch einen detaillierteren Einblick geben? Wir bedanken uns für dein Feedback und wünschen dir auf deinem weiteren beruflichen Werdegang alles Gute.
Beste Grüße nach Hamburg Sarah
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Super steile Lernkurve und spannende Aufgaben und Projekte von Anfang an
4,9
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Roever Broenner Susat Mazars in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr angenehmes Arbeitsumfeld, flache Hierarchien, spannende Aufgaben und die Möglichkeit, sich individuell zu entwickeln und die Aufgaben zu übernehmen, die man gerne macht.
Verbesserungsvorschläge
Bonus ab Associate Ebene
Karriere/Weiterbildung
Förderung des StB Examen, Weiterbildungsmöglichkeiten, Online Schulungen (z.B. Endriss)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Überwiegend Bioprodukte, Elektro-Lademöglichkeiten, Abstellplätze für Fahrräder, digitales Arbeiten und vieles mehr. Mehr geht fast nicht
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden sehr wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Kostenlose Getränke, Snacks und Obst, super Ausstattung der Arbeitsplätze, verstellbare Tische, kein Großraumbüro
Gleichberechtigung
Eine weibliche Partnerin/ Senior Managerin wäre schön
Vielen Dank, wir freuen uns sehr über dein positives Feedback und wünschen dir weiterhin viel Spaß und Erfolg bei uns. Toll, dass du dir die Zeit genommen hast, zukünftigen Bewerber*innen schon einen ersten Einblick in die Arbeit bei uns zu geben.
Viele Grüße nach Nürnberg Sarah
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
keine Wertschätzung, Mega Workload
2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung bei Mazars GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Arbeitgeber kann ich nicht empfehlen
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung und Anerkennung für die Mitarbeiter sollte höher gesteckt werden.
Arbeitsatmosphäre
immer alles gehetzt
Work-Life-Balance
am besten Du arbeitest noch Freitagabend um acht, Überstunden sind an der Tagesordnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Du bekommst nichts extra, aber es macht nichts wenn doch kurzfristig für den Vorgesetzten ein teurerer Flug gebucht wird.
Umgang mit älteren Kollegen
alles bestens
Vorgesetztenverhalten
ohne Wertschätzung, man wird mit Arbeit zugeschüttet
Es tut uns leid, dass du mit deiner Zeit bei uns nicht zufrieden warst und teils unerfreuliche Eindrücke gewonnen hast. Das entspricht natürlich nicht dem Anspruch, den wir an uns als Arbeitgeber haben und wir nehmen deine Kritikpunkte aufmerksam auf, um unsere Arbeitsatmosphäre kontinuierlich weiter zu verbessern. Damit wir deine Erfahrungen besser nachvollziehen können, kannst du uns auch gerne unter kununu.feedback@mazars.de detaillierte Einblicke geben. Auf deinem weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute und schicken viele Grüße nach München.
Sarah
Senior Associate
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Mazars GmbH & Co. KG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität und freundlicher Umgang untereinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Unsere Arbeitsatmosphäre ist sehr selbstbestimmt, das heißt jedes Teammitglied kann sich einbringen und regulierend eingreifen. Durch Delegierung von Verantwortung werden Anreize zur Weiterentwicklung der einzelnen Mitarbeiter gegeben. Offenheit und gegenseitige Rücksichtnahme werden weitgehend praktiziert
Image
Ich finde die Image Pflege gut, in der deutschen Öffentlichkeit ist der Name aber doch eher unbekannt im Vergleich zu der Big five…
Work-Life-Balance
Dies wird von verschiedenen Kollegen individuell empfunden und ist jedenfalls für mich durchaus selbst gut zu steuern
Karriere/Weiterbildung
Gutes internes System
Gehalt/Sozialleistungen
Für eine Gesellschaft im Bereich Steuerberatung sind die Gehälter moderat im mittleren Sektor
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt diverse Aktivitäten nach außen und gute soziale Systeme intern - die aber nicht immer alle transparent zugänglich sind
Kollegenzusammenhalt
Kollegialität ist das A & O für funktionierende zusammenarbeiten. Mit Ausnahme kleiner „Befindlichkeiten“ ist dieses empathische System bei uns ganz großartig
Umgang mit älteren Kollegen
Gerade die finde ich echt stark, denn ich gehöre selbst zu diesem Klientel und kann nur bestätigen, dass man Erfahrung und Reife gern ins Team aufnimmt
Vorgesetztenverhalten
Vielen Dank für das Klima das von unserem Vorgesetzten ausgeht - man spürt Vertrauen und gleichzeitig Forderung
Arbeitsbedingungen
Das Büro verfügt über gute Arbeitsbedingungen und HO ist flexibel einsetzbar
Kommunikation
Alle nötigen Mittel stehen zu Verfügung- also bitte nutzt sie
Danke, dass du uns als Arbeitgeber so ausführlich bewertet hast. Wir freuen uns immer über Feedback und natürlich ganz besonders über solche positiven Rückmeldungen, die eure Zufriedenheit widerspiegeln.
Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg bei Forvis Mazars, viele Grüße nach Leipzig
Sarah
Flexibilität und HO sehr stark schwankend
3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Mazars GmbH & Co. KG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Fortbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität und HO sind sehr vom Partner abhängig, bei dem man landet. Bei manchen kann man 100% HO machen, bei manchen 0%. Das erfährt man dann leider erst im Nachhinein. Da wird einem auf der Website und von HR viel versprochen, aber letztlich hat der Partner das sagen.
Danke für dein Feedback. Wir freuen uns, dass du unsere Fortbildungsmöglichkeiten gerne nutzt und nehmen auch deine konstruktive Kritik ernst, um uns stetig noch weiter zu verbessern und euch ein noch positiveres Arbeitserlebnis zu ermöglichen. Wir wünschen dir viel Spaß in deinem Team und schicken Grüße nach Frankfurt.
Sarah
Lieber nicht bewerben
2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Mazars GmbH & Co. KG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- sehr guter Onboarding Prozess - Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - schönes Büro mit gut ausgestatteten Arbeitsplätzen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Schlechte Arbeitsverteilung - Verhalten der Vorgesetzten (!!!)
Arbeitsatmosphäre
Kommt extrem stark auf die Personen an, mit denen man zusammenarbeitet. Wenn man gute Leistung zeigt, wird man mit mehr Arbeit "belohnt". Die Mitarbeitenden die kaum Leistung zeigen werden einfach mitgezogen.
Work-Life-Balance
Wenn man nicht aufpasst oder für sich selbst einsteht, wird automatisch gefordert, dass man zu jeder Zeit erreichbar ist und alles zu jeder Tageszeit abarbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Es gab viele Möglichkeiten für Weiterbildungen. Diese werden auch teilweise gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Es wird immer mit "One Company" geworben aber letzten Endes ist sich jeder selbst der nächste.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch - die oberste Führungsetage hat den Blick verloren. Auf Arbeitsevents sehr unprofessionelles Verhalten und in Konfliktsituationen kommt keine Unterstützung. Kritik trifft auf taube Ohren.
Kommunikation
Es gab regelmäßige Austauschtermine. Über anstehende Aufgaben wurde aber oft sehr kurzfristig informiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Bei den Gehaltsverhandlungen kommt es extrem darauf an wie gut sich eine einzelne Person verkaufen kann. Die Gehälter sind komplett intransparent. Unter den Mitarbeitenden gibt es große Unterschiede in den Gehältern für die ähnliche Tätigkeit.
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Arbeitgeber-Kommentar
Sarah Clarenbach
Danke, dass du dir die Zeit für ein ausführliches Feedback genommen hast. Wir wissen das zu schätzen und freuen uns, dass dir unser Onboarding-Prozess und unsere Weiterbildungsmöglichkeiten so positiv aufgefallen sind. Natürlich bedauern wir, dass du auch Erfahrungen gemacht hast, die weniger zufriedenstellend waren und unserem Arbeitgeberanspruch nicht gerecht werden. Wenn du uns näheren Einblick in deine Eindrücke geben möchtest, melde dich gerne unter kununu.feedback@mazars.de bei uns, damit wir deine Schilderungen noch besser nachvollziehen und uns weiter verbessern können.
Wir wünschen dir auf deinem beruflichen Weg alles Gute, viele Grüße nach Dresden
Sarah
Wirtschaftsprüfung (Audit A1) - Mazars München
3,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Mazars GmbH & Co. KG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
direkte Einbindung ins team und in Aufgaben, sehr strukturiertes und inhaltlich gutes Onboarding (auch für Fachfremde/nich BWLer gut verständlich), tolle Kollegen, untereinander guter Teamzusammenhalt, gute Büroräumlichkeiten, interessante zT große, komplexe Mandanten, Benefits sind gut (Retreats, Gym Pass, monatliches Essen gehen, gelegentliche Teamevents, After-Work Socials)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenig Feedback (innerhalb 6 Monaten, 1 geplantes Feedbackgespräch, man muss sich Feedback selbst bei den Vorgesetzten einholen), wenig Transparenz in Karriereentscheidungen/Beförderungen/Kündigungen; bei mir persönlich Probezeitkündigung in sehr kurzem Gespräch ohne vorab negatives Feedback/konstruktive Kritik erhalten zu haben, ohne nachvollziehbaren, genannten Grund und mit sofortiger Wirkung (aber wenn man sich das Risiko finanziell leisten kann und Glück bei den Vorgesetzten, beim Team hat, ist Mazars Audit München trotzdem insgesamt guter Arbeitgeber)
Verbesserungsvorschläge
bessere Kommunikation innerhalb des Teams, Gehalt bei gleicher Leistung und vergleichbaren CVs aus Fairness angleichen
Arbeitsatmosphäre
In der busy season sind viele gestresst und es wird schon recht viel Druck aufgebaut nicht früher zu gehen als hierarchisch höher Stehende, unabhängig davon, ob man früher angefangen hat morgens. Außerhalb der busy season entspannter. Wenn man innerhalb der busy season bereit ist seinen Tagesablauf (Bsp. 9.00 Beginn, 20.00 Ende, statt 8.00 Beginn 19.00 Ende) nach Seniors und Managern zu richten, kein Problem und normal in der Audit Branche.
Image
Next Ten, zukunftsweisende Forvis Mazars Kooperation
Work-Life-Balance
außerhalb der busy season sehr gut und flexibel (7-9h/Tag), innerhalb der busy season 9-12 h/Tag (inklusive Pendeln/reisen) normal und wird erwartet
Karriere/Weiterbildung
sehr gute Weiterbildung in Form von jährlichen 1-2 wöchigen Bildungsretreats, zusätzlich kontinuierliche Learnings durch Online-Videos, Onboarding Struktur gut (aber Qualität leicht Teamabhängig), Karriereaussichten okay, nur für Berufsträger oder zukünftige WP gut
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kann bei gutem Verhandeln überdurchschnittlich gut sein, Gehalt variiert jedoch stark (ca 5-7k brutto/jährlich) für gleiche Leistung je nach CV und Verhandlungsgeschick
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird konzernweit angestrebt, jedoch mit zentral gebuchten Inlandsflügen zu Fortbildungen nicht gelebt (!!), bei der Auswahl und Durchführung der Mandanten bezogenen Arbeit wird Nachhaltigkeit nicht unbedingt , mitgedacht, ansonsten Konzernweit gute soziale Angebote für Mitarbeiterzufriedenheit, von externen Unterstützung von sozialen Projekten weiß ich nichts
Umgang mit älteren Kollegen
alt jung Disparitäten ganz entspannt, angenehmer Umgang, generell eher jüngere Kollegen
Arbeitsbedingungen
viel open space im Office, dadurch zT eher laut, wenn viele in Calls sind, aber Option Home-Office, ruhigere Plätze buchen vorhanden
Kommunikation
von Personen abhängig, mal sehr gut, mal ausbaufähig
Gleichberechtigung
weiblich/männlich divers und gleichberechtigt, international nicht international gleichberechtigt behandelt, spiegelt sich allerdings zT nicht im Gehalt wider, zwischen Juniors, Seniors, Managern, Partnern eher hohe Hierarchien
Danke, dass du dir die Zeit für ein ausführliches Feedback genommen hast, das wissen wir zu schätzen. Es freut uns, dass dir die Weiterbildungsmöglichkeiten, unsere Benefits und der Teamzusammenhalt hier so gut gefallen haben. Wir bedauern natürlich, dass du auch einige negative Eindrücke schilderst und würden uns freuen, wenn du uns im persönlichen Austausch noch einen besseren Einblick geben möchtest. Melde dich dazu gerne unter kununu.feedback@mazars.de, dann können wir deine Schilderungen besser einordnen und uns weiter verbessern. Für deine berufliche Zukunft wünschen wir dir alles Gute, viele Grüße nach München
Basierend auf 686 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Forvis Mazars in Germany durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (3,9 Punkte). 68% der Bewertenden würden Forvis Mazars in Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.