230 Bewertungen von Bewerbern
230 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Prozess beschleunigen und eine Ansprechperson in der Stelle vermerken. Das ist echt nicht mehr zeitgemäß und macht keinen guten ersten Eindruck
Hier ist wirklich die Zeit stehen geblieben, man lebt noch den alten Geist der "Personalabteilung" und des Bittstellers Bewerber. Man fordert viel und bietet wenig:
- Wertschätzung (zu wenig Zeit für das Vorstellungsgespräch eingeplant, die nächsten Nutzer des Meetingraumes stehen schon vor der Tür, grundsätzlich keine Erstattung der Fahrtkosten)
- zeitnahe Rückmeldung (nur auf Nachfrage nach Wochen)
- Absage wegen besserer Kandidaten (die Position wird anschliessend wieder neu ausgeschrieben, wie schon in den Monaten zuvor)
- Anwendung der DSGVO (man braucht Monate zum Löschen der Daten nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens), das kann dann ja noch etwas dauern...
- Weniger positive Bewertungen bei Kununu werden blockiert mit der Behauptung "unwahr" zu sein...
Alles in allem nicht mehr zeitgemäß, schade, denn die Produkte und der Rest des Unternehmens scheinen recht spannend zu sein.
Ich habe auf meine Bewerbung über das Firmenportal unter 24 Std. eine Rückmeldung und eine Einladung zum Vorstellungsgespräch gekommen. Das hat mich sehr positiv beeindruckt.
Insgesamt habe ich einen sehr positiven Eindruck von Fassmer bekommen.
Vielen Dank für dieses tolle Erlebnis!
Es handelte sich lediglich um ihren Einstellungstest.
Sehr freundliches Gespräch mit einem respektvollen Umgang.
Dieses kennenlernen verlief einfach sehr sympathisch, super offene Kommunikation, sehr gute Darstellung der Firma, der eigenen Person und eventueller zukünftiger Tätigkeit.
Auch wenn es für mich vermutlich nicht zur Nachfolge reichen wird, werde ich trotzdem weiterhin Ausschau nach einer passenden Stelle im QM Bereich schauen.
Ich war zufrieden
Die Eindrücke aus dem 1. Gespräch konnte ich gut über einige Tage auf mich wirken lassen bevor zum 2. Gespräch eingeladen wurde.
Über die Position bekam ich im 2. Gespräch nur sehr wenige neue Informationen, z. B.: der folgenden Prozess über das Bewerbungsverfahren.
Dennoch fand ich das 2. Gespräch gut um auch selber zu reflektieren, ob ich mich mit diesem Team und der Tätigkeit wohlfühle.
- Alle beteiligten Personen konnten ihre Funktion nachvollziehbar widergeben.
- Die notwendigen Anforderungen der zu besetzenden Position wurden umfassend besprochen.
- Es wurden bereits Entwicklungsmöglichkeiten diskutiert, die im gemeinsamen Sinne (Unternehmen und Mitarbeiter) liegen könnten.
- Punkte wie Anreise/Unterkunft/Homeoffice kamen ebenfalls zur Sprache. Hierdurch wurde die generelle Gesprächsbereitschaft und Unterstützung deutlich.
lockeres, sehr angenehmes Gespräch.
Motivation für die Arbeit und das Unternehmen.
So verdient kununu Geld.