3 Werkstudent:innen bei F&R Future Recruiting haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,9 von 5 Punkten bewertet.
3 Werkstudent:innen empfehlen F&R Future Recruiting als Arbeitgeber weiter, während 0 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Familiäres Team mit toller Arbeitsatmosphäre
4,9
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich immer ein entspanntes Arbeitsklima.
Work-Life-Balance
Durch die Option im Home Office zu arbeiten, lässt sich Arbeit, Privates und auch Studium sehr gut balancieren. Und die flexiblen Arbeitszeiten bieten an entweder früh Feierabend machen zu können, oder morgens entspannt aus dem Bett zu kommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Elektroauto als Firmen-Pool Fahrzeug und eine Baumpatenschaft sind 2 der Aspekte mit denen sich F&R für die Umwelt einsetzt.
Kollegenzusammenhalt
Untereinander wird offen und ehrlich miteinander kommuniziert und auch oft herzlich gelacht.
Vorgesetztenverhalten
Es wird offen und sehr direkt kommuniziert, das gilt für Lob als auch für Kritik. Zu letzterem wird jedoch konstruktiv geschaut wie man sich verbessern kann und ggf. auch als Team wachsen kann.
Arbeitsbedingungen
Alles top für die aktuelle Arbeit, da auch immer geschaut wird, wo etwas verbessert werden kann!
Kommunikation
Es wird offen und ehrlich kommuniziert, dabei gibt es ein wöchentliches Teammeeting bei dem jeder von jedem ein bisschen den aktuellen Stand erfährt, ein persönlichen Wochenrückblick / -ausblick mit dem Vorgesetzten und ein monatliches Teammeeting bei dem der vergangene Monat besprochen wird.
Gleichberechtigung
Hier ist jeder Mensch, Mensch!
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Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr energisch und spaßig. Jeder motiviert sich gegenseitig. Außerdem finden tolle Teamevents statt bei denen wir auch privat zusammenkommen.
Work-Life-Balance
Das Büro ist gut beleuchtet und es gibt große Fenster durch welche man immer Sonnenlicht im Raum hat. Auch die Arbeitsplätze sind super ausgestattet. Es wurde wirklich an alles gedacht : verstellbare Tische, jeweils 2 Bildschirme für jeden und super bequeme Schreibtischstühle.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung wird berücksichtigt. Außerdem haben wir eine Baumpatenschaft :)
Karriere/Weiterbildung
Da das Unternehmen stetig wächst, bietet es tolle Aufstiegsmöglichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen helfen sich wo es nur geht. Oft werden auch selbstgemachte Kuchen, Kekse etc. für das Team mit zur Arbeit gebracht.
Vorgesetztenverhalten
Dave ist immer für eine Spaß zu haben. Er ist sehr hilfsbereit, freundlich und verständnisvoll. Es wurde hervorragend für die jeweilige Einarbeitung von mir und den jeweiligen Praktikanten gesorgt! Wenn etwas unverständlich war, wurde es sehr detailliert erklärt. Ansonsten muntert er einen immer auf und bringt das Team zum Lachen :)
Arbeitsbedingungen
Bei familiären, schulischen oder anderweitigen privaten Gründen wird sehr viel Verständnis eingeräumt. Hierbei sind Home Office Tätigkeiten und flexible Arbeitszeiten Alternativen zu denen gegriffen wird.
Kommunikation
Alle Mitarbeiter verstehen sich super untereinander! In den Mittagspausen setzt man sich zusammen und redet/lacht über die verschiedensten Dinge.
Gleichberechtigung
Alle sind hier sehr bodenständig. Es wird auf einer Augenhöhe kommuniziert!
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Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird F&R Future Recruiting durchschnittlich mit 4.2 von 5 Punkten bewertet. 63 der Bewertenden würden F&R Future Recruiting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich F&R Future Recruiting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.