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Framatome 
GmbH
Bewertung

Top Arbeitgeber

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Framatome GmbH in Erlangen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann weitgehend selbstständig arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keiner weis wie das mit der Kernkraft in Deutschland und mit dem Standort weitergeht. Eine klare Strategie der Geschäftsleitung fehlt.

Verbesserungsvorschläge

Es ist nicht klar erkennbar wohin sich die Firam entwickeln wird. Hier wäre eine klare Strategie der Geschäftsleitung hilfreich um den Mitarbeitern Sicherheit zu vermitteln.

Arbeitsatmosphäre

Wie in allen Firmen, von den jeweiligen Kollegen abhängig.

Kommunikation

Es wird viel von der Geschäftsleitung kommuniziert; manchmal auch unnötig viel. Umgesetzt wird auch nicht alles.

Work-Life-Balance

Einzelne Kollegen sind völlig überlasted. Hier sollte der Arbeitgeber Abhilfe schaffen.

Vorgesetztenverhalten

Hängt wesentlích davon ab, wer der jeweilige Vorgesetze ist. ;) Aber ist meistens fair.

Interessante Aufgaben

Die Anforderungen sind sehr hoch und daher immer wieder spannend.

Gleichberechtigung

Alle Kollegen(innen) werden gleich behandelt, egal welcher Herkunft oder Geschlecht.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird nicht nach Alter unterschieden.

Arbeitsbedingungen

Im Vergleich zu anderen Firmen, geradezu optimal. Wenigstens hat man genug Platz am Schreibtisch. Einzelne Plätze sind trotzdem eine Zumutung, manche Kollegen sitzen direkt neben Toilettentüren oder an Eingangstüren zu Großraumbüros, der ständige Verkehr stört ganz enorm die Konzentration und nervt. Hier sollte von Seitens des Arbeitsgebers eine Lösung gesucht werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf einen vernünftigen Umgang mit der Umwelt wird geachtet

Gehalt/Sozialleistungen

Über das Gehalt kann hier Keiner meckern.

Image

Leider ist die Kernkraft in Deutschland nicht gur angesehen.

Karriere/Weiterbildung

Eigentlich verblüffend wie wenig sich um französische Sprachkenntnisse bei den einzelnen Mitarbeitern bemüht wird und auch von der Firma nur selten Sprachkurse angeboten werden, obwohl doch der deutsche Standort nur ein Ableger von der französischen EDF ist und man oft Kontakt zu französischen Kollegen hat. Es gibt auch viel Korrespondenz in französisch.


Kollegenzusammenhalt

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