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Bewertung

Wertschätzung ist ein Fremdwort

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fressnapf Sedlmaier GmbH in Gilching gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass ab und zu mal was für Tiere gemacht wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Wertschätzung.
Unterirdischen Gehalt.
Keine Sonderleistungen.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung ist ein Fremdwort. Man bekommt Emails mit Ansagen und einer Wortwahl, welche fast als Drohung zu verstehen ist. Sowas habe ich noch nie erlebt.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe tolle Mitarbeiter*innen, deswegen sind es keine 0 Sterne!

Kommunikation

Katastrophe. Vor allem wie mit den Mitarbeitern gesprochen wird von den Herren da oben, welche selber noch nie in einem Markt gearbeitet haben. Drohungen, null Wertschätzung.

Kollegenzusammenhalt

Die Leute werden gegeneinander aufgestichelt. Durch die schlechte Kommunikation gibt es Schwierigkeiten.

Work-Life-Balance

Zu wenig Personal, aber es wird gedroht noch mehr zu kürzen, wenn man nicht genug verkauft.

Vorgesetztenverhalten

Abmahnungen wegen Kleinigkeiten, Minusstunden wegen Feiertage, schlechtes Gehalt, kein Urlaubs oder Weihnachtsgeld. Leute werden zum Weinen gebracht.

Interessante Aufgaben

Naja, ist halt Fressnapf.

Gleichberechtigung

Dazu kann ich nichts sagen.

Umgang mit älteren Kollegen

Dazu kann ich nichts sagen.

Arbeitsbedingungen

Geht so. Ist halt Einzelhandel.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Effizienz ist ein Fremdwort.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterirdisch.

Image

Nach außen so toll, aber Mitarbeiter sind kaum was wert.

Karriere/Weiterbildung

Da kann ich nur lachen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Paulina Meier, Fressnapf People-Team
Paulina MeierFressnapf People-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

danke, dass du deine Erfahrungen zu deiner Zeit bei Fressnapf mit uns teilst. Zunächst freut es uns zu lesen, dass du dich in und mit deinem Team wohlfühlst.
Deine Kritik, die sich primär auf einen mangelnden Respekt seitens der Führungskräfte bezieht, nehmen wir ernst. Diese Schilderungen stimmen nicht im Ansatz mit unseren Unternehmenswerten überein, da wir als Fressnapf ein Arbeitsumfeld schaffen möchten, in dem sich alle wohl- und wertgeschätzt fühlen. Es tut uns leid zu lesen, dass deine Erwartungen an einen respektvollen und wertschätzenden Umgang, insbesondere mit den Führungskräften, so nicht übereinstimmen. Du kannst dich in solchen Fällen auch vertrauensvoll an den zuständigen HR Business Partner wenden.

Viele Grüße,
das Fressnapf Karriere-Team

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