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Freudenberg 
Gruppe
Bewertung

Wie lange geht das noch weiter?

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Freudenberg Home and Cleaning Solutions GmbH in Weinheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetztenverhalten, der Schwerpunkt darauf, den Schein zu wahren statt sich richtig zu verhalten.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge ernst nehmen

Arbeitsatmosphäre

Ich habe in meinen 30 Jahren Berufserfahrung schon einiges erlebt, aber die Behandlung meiner Kolleg-innen und mir sprengt jeden Rahmen. Es wird nur über Druck regiert. Sinnvolle Vorschläge werden unterdrückt. Nur eine einzige Meinung wird als Wahrheit anerkannt.

Kommunikation

Es wird sich sehr viel Mühe gegeben, nach außen hin einen Anschein von Normalität und Proffessionalität aufzubauen. Damit auch ja keiner etwas sagen kann. Allerdings zweigen sich zwei sehr unterschiedliche Gesichter: einmal die offizielle Kommunikation und dann wie mit uns tatsächlich umgegangen wird.
Zu Kommunikation zählt auh der Umgang mit kritischen Anmerkungen. Wo sie vorgefunden werden, wird gegen diese Anmerkungen vorgegangen, um sie möglichst geräuschlos aus der Welt zu schaffen.

Kollegenzusammenhalt

Man weiß nicht mehr, wem man noch trauen kann. Wer angeschwärzt wird, kann seinen / ihren Hut nehmen.

Vorgesetztenverhalten

Ich kenne nicht alle, aber von denen die ich kenne, gibt es kaum jemanden, der / die sich dem Fehlverhalten von oben aktiv widersetzt. Die Menschlichkeit, die ich an anderer Stelle erfahren habe, vermisse ich hier leider immer mehr. Alle versuchen sich wegzuducken. Die, die das am besten beherschen, machen Karriere.

Interessante Aufgaben

Standard-Aufgaben. Bloß keine Fehler machen. Nichts riskieren. Nichts Neues machen.

Arbeitsbedingungen

Das Gebäude platzt aus allen Nähten.

Image

Image ist alles. Nach außen hui, nach innen pfui.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Marketing Germany

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern sehr, dass Sie offenbar unzufrieden mit Ihrer Tätigkeit bei uns sind.

Wir bei FHCS legen großen Wert auf die Einschätzung und das Feedback unserer Mitarbeitenden. Wir raten Ihnen daher, sich direkt mit Ihrem Vorgesetzten, Ihrer Personalabteilung oder unseren Kolleginnen und Kollegen in den Betriebsräten in Verbindung zu setzen, um persönliche Angelegenheiten zu besprechen.

Die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden und der respektvolle Umgang miteinander sind uns sehr wichtig. Wir wollen uns daher kontinuierlich weiter verbessern und sicherstellen, dass unsere Freudenberg Guiding Principles aktiv gelebt werden.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute.

Herzliche Grüße
HR Marketing Team

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