Ein norddeutsches Urgestein aber trotzdem nicht altmodisch!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Coole Projekte
Partys die heftiger nicht sein könnten(Fanta4, Scooter etc)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Möglichkeit mit einem E-Auto zu laden, die Plätze sind nur für die Geschäftsführung. Schade!
Verbesserungsvorschläge
Eine Möglichkeit, den Hund mitzubringen oder eine Art Tagesstätte für Hunde und/oder Kinder wäre toll.
Kommunikation
Gerade die zusammenarbeit mit der IT wird leider oft durch das „schreib ein ticket“ Klischee behindert. Generell ist ein Ticketsystem ja schön aber in manchen Bereichen leider manchmal ein bisschen hinderlich Und unübersichtlich
Kollegenzusammenhalt
Die Gewerkschaft vergiftet die Zusammenarbeit mit den Kollegen in der Logistik leider aktuell massiv. Hier wird mit offensichtlichen Lügen wie „ohne die Gewerkschaft wird euch das Gehalt gekürzt etc.“ gearbeitet insbesondere werden hier Kollegen unter Druck gesetzt die nicht so gut deutsch sprechen und dadurch verunsichert sind.
Work-Life-Balance
Selbstgemachtes Leid, viele coole Projekte, da vergisst man manchmal das Privatleben ein bisschen.
ABER: bis jetzt gab es noch nie Probleme wenn man doch mal für private Zwecke einen Tag spontan frei nehmen möchte. Ist aber natürlich auch nicht in jeder Abteilung so einfach möglich.
Vorgesetztenverhalten
Sehr freundlich, insbesondere die Familie ist sehr nett und man hat wirklich das Gefühl nicht nur eine Nummer zu sein sondern wird immer wieder in Gespräche verwickelt.
Familienunternehmen halt!
Manchmal ist die Zusammenarbeit mit anderen Standorten nicht so einfach, da gibt es oftmals andere Prozesse und es dauert länger als es müsste.
Aber Kommunikation ist da immer das besten!
Gleichberechtigung
Es gibt definitiv raum für Verbesserung, sehr viele Männer in Führungspositionen…aber das ist eher ein Branchenproblem. Da hat Fricke keine Schuld dran.
ABER POSITIVER PUNKT: der Agrarbereich wird immer attraktiver für Frauen und das merkt man auch bei uns.
Klar, im marketing hat man sowieso eine höhere Frauenquote aber es fällt allgemein sehr positiv auf!
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut! Sehr viele Kollegen die schon ihr ganzes Leben hier sind. Das wird auch gewürdigt! Super viele Kollegen sind 25 Jahre hier!
In der Firmenzeitschrift wurde von einer Familie berichtet, die in der dritten Generation bei Fricke angestellt sind! Egal was die Gewerkschaft erzählt, das sagt doch alles aus!
Arbeitsbedingungen
In den Büros ist die Klimaanlage von Geistern bessesen…die kühlt immer, egal ob Sommer oder Winter…das ist manchmal selbst für Männer zu kalt…
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird immer was getan um in der Region nicht nur eine riesen Firma zu sein sondern auch um einen Mehrwert für die umliegenden Orte zu bieten. Es werden viele soziale Projekte gefördert. Der Social Run ist ein Highlight!
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt jedes Jahr mehr, manchmal ist es eher eine Inflationsanpassung, Aber: es wird mehr und man kann auch immer verhandeln!
Image
Die Verdi arbeitet sehr stark daran das Image in den Schmutz zu ziehen aber ganz ehrlich, das einzige was das Image im Ort ein bisschen stört sind die kostenlosen Partys für die Mitarbeiter. Da können andere Firmen echt nicht mithalten!
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Möglichkeiten sich Fortzubilden. Ich hab hier nicht gelernt, deswegen kann ich nichts zu den Themen in der Ausbildung sagen. Aber meine Azubis erzählen sehr viel gutes. Insbesondere weil man nicht nur theoretisch arbeitet, sondern mit eigenen Projekten lernen kann.