Ihr Unternehmen?

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Friedrich
Hofmann
Betriebsgesellschaft
mbH
Unternehmenskultur

Büchenbach

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Friedrich Hofmann Betriebsgesellschaft die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Friedrich Hofmann Betriebsgesellschaft

Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance

JobFür mich

Umgang miteinander

Resultate erzielenZusammenarbeiten

Führung

Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen

Strategische Richtung

Stabilität sichernVeränderungen antreiben

Friedrich Hofmann Betriebsgesellschaft

Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

Konflikte tabuisieren oder Auf Kosten anderer erfolgreich sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0

ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn einen der alte Kern, einem vom ersten Tag an keine Chance gibt, hat man leider verloren

November 2022Bewertung lesen

1,0

KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man wird meist ignoriert, Fragen stellen wenn man nicht weiter weiss eher suboptimal

November 2022Bewertung lesen

1,0

KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Siehe Arbeitsatmosphäre.

November 2022Bewertung lesen

1,0

Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

45 Stunden Woche + wenn man in den Urlaub gehen möchte , muss man verarbeiten. Von work-life-balance kann man hier leider nicht sprechen

November 2022Bewertung lesen

1,0

VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Keine Chance, da wenn man von den bereits langen Kollegen nicht gemocht wird, dann passt man einfach nicht ins Team. Hilfsbereitschaft gegenüber älteren Mitarbeitern ist auch verpöhnt

November 2022Bewertung lesen

1,0

Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nein. Und ordentliches arbeiten wird nicht gewünscht.

November 2022Bewertung lesen

Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

1,8

Basierend auf 6 Bewertungen

Zufriedenheit im Vergleich zum Branchendurchschnitt

Sonstige Branchen

-49%

Wie bewerten wir Unternehmenskultur?

Wir bei kununu sind der Meinung, dass Kultur die Persönlichkeit des Unternehmens ausmacht. Die Bewertung der Unternehmenskultur erfolgt zu 100% durch unsere User, die max. 40 von 160 kulturellen Merkmalen auswählen, um die Unternehmenskultur bestmöglich zu beschreiben – natürlich anonym.

Sie sind Arbeitgeber? Jeder Wert zählt!

Machen Sie das Unsichtbare sichtbar und motivieren Sie Ihre Mitarbeiter, Ihre Kultur aktiv zu beeinflussen. Mit dem kununu Kulturkompass werden Sie Ihre Unternehmenskultur nicht nur besser verstehen, sondern auch für andere besser erkennbar machen.

Kultur sichtbar machen

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