Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Froelich & Sporbeck die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Konstruktiv mit Fehlern umgehen oder Mitarbeitern vertrauen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr gut, wird durch regelmäßige Ausflüge gestärkt. Überstunden werden (wenn erforderlich) meistens zusammen gemacht.
Durch Corona hat sich das Work-Life-Balance deutlich erhöht. Einige Mitarbeiter arbeiten im Grunde nur noch im HO.
Jede Niederlassung hat einen eigenen Vorgesetzten, diese haben sich mir gegenüber immer vorbildlich verhalten.
Ob Autobahn, Freileitungen, Erdkabel, Bahn, Windkraft oder mal ein kleiner Bebauungsplan. Die Aufgaben sind spannend und vielseitig.
sehr angenehmes bis freundschaftliches Verhältnis zwischen den Kollegen
schönes Büro
Sehr freundlicher Umgang zwischen den Kollegen. Aufgrund der überschaubaren Mitarbeiterzahl entstehen schnell Freundschaften.