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Marketing 
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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Fuel4 Marketing die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Fuel4 Marketing
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Fuel4 Marketing
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Team ist klein, aber die Kollegen sind alle sehr nett, hilfsbereit und freundlich. Die Arbeitsatmosphäre ist in jeder Hinsicht super angenehm.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist gut, bei unserem wöchentlichen Agentur-Fix können wir uns zu agenturinternen Themen austauschen, kriegen Informationen zu neuen Projekten und stellen uns gegenseitig Best Practices vor.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir dürfen sehr flexibel und mobil arbeiten, die Arbeitszeiten werden in "Notsituationen" (Kinderbetreuung) extrem fair gehandhabt, dafür gibt es - wie vermutlich überall - Zeiten, wo man Überstunden machen muss, weil es einfach notwendig ist. Insgesamt passt das Verhältnis zwischen Work- und Life-Balance aber absolut und das ist besonders hervorzuheben finde ich.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Definitiv die besten Vorgesetzten die ich in meinem Berufsleben bisher hatte. Konstruktiv, fair und immer ein offenes Ohr! Die Wege sind kurz und Anliegen aller Art können fast immer auf dem "kurzen Dienstweg" geklärt werden.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Interessante Kunden mit tollen Aufgaben, innerhalb des Teams läuft alles sehr "Hands-on" und unkompliziert.

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5,0
Arbeitsatmosphäre

Ich habe sehr gerne hier gearbeitet.

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