Arbeitgeber ohne Fingerspitzengefühl
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Medium
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Führungsstil
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal in Führungspositionen Menschen mit Ahnung und Fingerspitzengefühl einsetzen und eventuell auch mal aus den eigenen Reihen Persönlichkeiten formen und nicht nur die, die sich gut verkaufen können ohne Sachverstand.
Fairer Weise muss ich sagen Personalabteilung HH war häufig sehr gut besetzt, aber leider nie lange
Arbeitsatmosphäre
Immer bedroht von unternehmerischen Veränderungen und somit von Stellenabbau
Kommunikation
Einige Vorgesetzte können einen nicht einmal in die Augen schauen, einfach Peinlich
Kollegenzusammenhalt
Das wirklich bemerkenswerte die meisten Kolleg*innen halten trotzdem Weltklasse zusammen
Work-Life-Balance
Durch Corona kam mobiles Arbeiten
Vorgesetztenverhalten
Einfach nur Peinlich, es gibt keine Persönlichkeiten nur Vorgesetzte die das Scheitern dieses Unternehmen begleiten.
Null Ideen ausser Aktionismus
Interessante Aufgaben
Immer noch toll wie Medien entstehen
Gleichberechtigung
Passt
Umgang mit älteren Kollegen
Ist ok
Arbeitsbedingungen
Ok
Gehalt/Sozialleistungen
War im Medienbereich definitiv mal attraktiver
Image
Selbstdarstellung ist wahrscheinlich optimal
Karriere/Weiterbildung
Nix