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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei FWC - FreewayCamper die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
FWC - FreewayCamper
Branchendurchschnitt: Automobil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
FWC - FreewayCamper
Branchendurchschnitt: Automobil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

26 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    58%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    46%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    42%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    42%

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    42%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
KommunikationFührungskraft

Könnte besser sein, zuviele Kanäle.

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4,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Man versucht sich auszutauschen, da es von oben nicht klappt.

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1,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Was ist das? Habe ich nie gehabt.

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2,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Mittlere Ebene gut, höhere weniger gut.

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1,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Putzen, putzen und putzen, deine anderen Aufgaben kannst du zum Feierabend erledigen.

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2,0
KommunikationEx-Praktikant/in

mit direkten Team-Leads super, alles andere habe ich als schwierig empfunden.

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