Hier wird Betriebsklima GROß geschrieben!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauens-Arbeitszeit. Unkomplizierte Art und weise bei Anfragen von
Weiterbildung und/oder Dienstreisen. Pünktliche Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Zuschüsse im Bereich Homeoffice. Verbesserungsvorschläge mehr Beachtung schenken.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist einfach nur TOP!
Eine faire, verständnisvolle, freundliche, hilfsbereite Umgehens weise ist hier das A und O. Jeder einzelne Mitarbeiter dieser Firma ist Freundlich und Hilfsbereit, obwohl sehr viel Arbeit zu erledigen ist.
Kommunikation
Die Mitarbeiter der GasLINE werden min. jeden Monat über die Aktuellen Ereignisse, und Zahlen informiert und können zu jedem Thema noch Fragen stellen, die entweder sofort oder im Nachgang beantwortet werden.
Kollegenzusammenhalt
Wie schon in der Arbeitsatmosphäre beschrieben ist der Zusammenhalt
der Kollegen echt super.
Des weiteren gibt es Firmenevents um den Zusammenhalt der Kollegen zu stärken und auch mal Privat kennenzulernen.
Work-Life-Balance
da die Firma GasLINE mit einem Arbeitszeit-Vertrauensprinzip arbeitet
wird auch das Thema Work-Life-Balance groß geschrieben.
Sowohl Homeoffice, wie auch Urlaub oder Dienstreisen sind absolut unkompliziert.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten der einzelnen Bereiche ist das Wohl der Mitarbeiter sehr wichtig. Das sieht man daran, dass jeder Bereich ein Wöchentliches
Meeting hat um alles transparent zu besprechen.
Wenn man Sorgen oder Probleme hat, kann man jederzeit auf seinen Vorgesetzten ohne Bedenken zu gehen.
Gleichberechtigung
Bei der GasLINE werden alle Mitarbeiter gleich behandelt.
Von der Putzkraft bis zur Führungsposition sind alle Mitarbeiter, Mitarbeiter!
Umgang mit älteren Kollegen
Bei der GasLINE sind die älteren Kollegen Gold wert!
Durch die Langjährige Erfahrung dieser Kollegen profitiert jeder neue Mitarbeiter. Da die älteren Kollegen ohne Einschränkung ihr Wissen mit den neuen Kollegen teilen, erkennt man, dass die älteren Kollegen keinerlei Bedenken haben, dass man sie aussortieren möchte oder dergleichen. Außerdem sind einige Kollegen, die in Rente gegangen sind als selbstständige Berater eingestellt worden um weiterhin ihr wissen teilen zu können.
Arbeitsbedingungen
jeder Mitarbeiter findet einen komplett eingerichteten Arbeitsplatz bei
seiner Ankunft vor.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma und gerade der Betriebsrat, arbeitet stetig daran, wie man die Firma "grüner" machen kann.
E-Bike leasing kann schon genutzt werden.
Weitere Konzepte sind definitiv in Arbeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist Top!
Die Bezahlung kommt jeden Monat überpünktlich!
Des weiteren gibt es Bonuszahlungen bei Erfolg der Firma.
In diesem Punkt kann man sich einfach nicht beschweren.
Image
In jeder Firma wird hier und da mal was über die Firma gesagt,
wenn ich hier schreiben würde, dass jeder einzelne noch nie ein böses Wort verloren hätte, würde es kein Leser glauben.
Aber im Großen und Ganzen ist das Image der Firma sehr gut und das merkt man auch, wenn man mit Kunden oder Dienstleistern spricht.
Karriere/Weiterbildung
Da die Mitarbeiterzahl recht überschaubar ist, sind die Aufstiegschancen eher gering, da jede Führungsposition perfekt besetzt ist. Lediglich bei
altersbedingten ausscheiden eines Vorgesetzten wird es einen Nachfolger geben.
Die Weiterbildung in der Firma ist allerdings richtig gut. Man brauch seinem Vorgesetzten nur sagen:
Hör mal, ich würde mich gerne im Thema x, y weiterbilden, hier und da gibt es die Möglichkeit, dann wird da nicht drüber diskutiert, sondern einfach gebucht.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin/lieber Kollege,
es ist toll, dass Sie sich die Zeit genommen haben und eine so ausführliche wie positive Bewertung geschrieben haben.
Die Themen, die uns wichtig sind, wie bspw. eine offene, wertschätzende und freundschaftliche Unternehmenskultur sowie eine transparente Kommunikation scheinen auch als solche wahrgenommen zu werden. Das freut uns sehr!
Wir arbeiten jeden Tag daran, dass die GasLINE noch besser wird. Sei es durch das Angebot von Mobile Office, durch „grünes“ Engagement oder vieles mehr. Gerne nehmen wir dazu auch Verbesserungsvorschläge auf. Wenn Sie einen konkreten Vorschlag haben, kommen Sie damit gerne auf uns zu!
Ganz herzlichen Dank für Ihre Bewertung und viele Grüße
Ihr
HR-Team