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2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Gasunie Deutschland die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 30 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gasunie Deutschland
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Gasunie Deutschland
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    76%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    76%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    71%

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    65%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    65%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommt immer auf den Bereich drauf an, dankbar über einen Wechsel meiner Stelle.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr wertschätzend.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

An manchen Stellen könnte es etwas besser sein.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich bin zufrieden mit dem, was möglich ist.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bisher stets korrekt.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Energiewende sorgt dafür. Es gibt spannende Projekte.

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