Führung ohne Interesse am Gast und Mitarbeiter
Hat bis 2013 im Bereich Administration / Verwaltung bei GCH HH Betriebs GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen, die sich einbringen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Desinteresse an allem außer Geld verdienen. Das was wichtig im Job als Gastgeber für den Gast ist, soll möglichst nur gemacht werden, wenn es nichts kostet.
Verbesserungsvorschläge
Sich für den Gast und Mitarbeiter, nicht nur für sein Geld interessieren.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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