Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 49 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Geberit die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 121 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
49 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Drei Schicht und Jahrzehnte Wochenend Arbeit !!!
Denkt nur an sich . Mitarbeiter interessieren ihn nicht.
Wenn man schon am ersten Arbeitstag von Arbeitskollegen hört: "Such dir schnell etwas anderes". Muss ich an dieser Stelle nicht viel mehr schreiben.
Möchte man Urlaub oder braucht dringend frei, muss man schon sehr lieb und nett sein, damit man bekommt was man will.
Die Kollegen die ich kennenlernen durfte waren eine Mischung aus hoffentlich muss ich nicht mehr mit ihm/ihr arbeiten und das hat Zukunft für das private Leben.
Motivation und Moral wird durch Vorgesetzten kaputt gemacht